Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Teisinio atitikties analitikas
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome teisinio atitikties analitiko, kuris prisijungtų prie mūsų komandos ir padėtų užtikrinti, kad mūsų įmonės veikla atitiktų visus galiojančius teisės aktus ir reguliavimo reikalavimus. Šis vaidmuo yra esminis siekiant išvengti teisinių problemų ir užtikrinti, kad mūsų verslas veiktų skaidriai ir etiškai. Teisinio atitikties analitikas bus atsakingas už reguliavimo pokyčių stebėjimą, vidaus politikos ir procedūrų kūrimą bei įgyvendinimą, taip pat už darbuotojų mokymą apie atitikties reikalavimus. Sėkmingas kandidatas turės stiprius analitinius įgūdžius, gebėjimą dirbti savarankiškai ir komandoje, taip pat puikias komunikacijos ir problemų sprendimo kompetencijas. Šis vaidmuo reikalauja nuolatinio bendradarbiavimo su įvairiais departamentais, siekiant užtikrinti, kad visi įmonės procesai atitiktų teisinius standartus. Jei esate motyvuotas, turite teisinį išsilavinimą ir norite prisidėti prie mūsų įmonės sėkmės, kviečiame kandidatuoti.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Stebėti ir analizuoti teisės aktų pokyčius.
- Konsultuoti darbuotojus teisiniais klausimais.
- Rengti ir atnaujinti vidaus politiką ir procedūras.
- Vykdyti atitikties auditus ir vertinimus.
- Bendradarbiauti su teisininkais ir kitais specialistais.
- Rengti ataskaitas vadovybei apie atitikties būklę.
- Organizuoti mokymus darbuotojams apie atitikties reikalavimus.
- Užtikrinti, kad įmonės veikla atitiktų visus teisinius reikalavimus.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Teisinis išsilavinimas.
- Patirtis teisinio atitikties srityje.
- Stiprūs analitiniai įgūdžiai.
- Puikios komunikacijos ir problemų sprendimo kompetencijos.
- Gebėjimas dirbti savarankiškai ir komandoje.
- Geri organizaciniai įgūdžiai.
- Gebėjimas dirbti su konfidencialia informacija.
- Geros anglų kalbos žinios.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokios yra pagrindinės teisinio atitikties analitiko atsakomybės?
- Kaip sekate teisės aktų pokyčius?
- Ar turite patirties rengiant vidaus politiką ir procedūras?
- Kaip sprendžiate konfliktus tarp skirtingų departamentų?
- Kaip užtikrinate, kad darbuotojai laikytųsi atitikties reikalavimų?
- Kokius įrankius naudojate atitikties auditams vykdyti?
- Kaip bendraujate su vadovybe apie atitikties būklę?
- Kokie yra jūsų stipriausi analitiniai įgūdžiai?
