Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Ārkārtas Situāciju Vadības Koordinators

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Ārkārtas Situāciju Vadības Koordinatoru, kurš būs atbildīgs par organizācijas sagatavotību, reaģēšanu un atjaunošanos ārkārtas situācijās. Šī loma ir būtiska, lai nodrošinātu darbinieku, klientu un sabiedrības drošību dažādu krīžu laikā, piemēram, dabas katastrofu, tehnoloģisku incidentu, veselības apdraudējumu vai citu neparedzētu notikumu gadījumā. Koordinators izstrādā un ievieš ārkārtas situāciju plānus, vada apmācības, kā arī sadarbojas ar valsts un pašvaldību institūcijām, lai nodrošinātu efektīvu informācijas apmaiņu un resursu izmantošanu. Galvenie pienākumi ietver risku novērtēšanu, ārkārtas situāciju plānu izstrādi un atjaunošanu, darbinieku apmācību, kā arī komunikācijas stratēģiju izveidi ārkārtas gadījumiem. Koordinators uzrauga situāciju attīstību, analizē iepriekšējo incidentu pieredzi un veic uzlabojumus organizācijas sagatavotībā. Viņš vai viņa darbojas kā galvenais kontaktpunkts ārkārtas situācijās, nodrošinot ātru un efektīvu informācijas plūsmu starp visām iesaistītajām pusēm. Ideālais kandidāts ir analītisks, spējīgs strādāt stresa apstākļos, ar izcilām komunikācijas un organizatoriskajām prasmēm. Nepieciešama pieredze krīzes vadībā, zināšanas par normatīvajiem aktiem un prasme sadarboties ar dažādām institūcijām. Šī pozīcija ir piemērota tiem, kuri vēlas būt daļa no komandas, kas rūpējas par sabiedrības drošību un organizācijas nepārtrauktību. Ārkārtas Situāciju Vadības Koordinators nodrošina, ka organizācija ir gatava jebkurai krīzei, spēj ātri reaģēt un efektīvi atjaunot darbību pēc incidentiem. Ja jums ir vēlme palīdzēt citiem, spēja saglabāt mieru sarežģītās situācijās un interese par drošības jomu, šī pozīcija ir domāta jums.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Izstrādāt un uzturēt ārkārtas situāciju pārvaldības plānus
  • Organizēt un vadīt darbinieku apmācības un simulācijas
  • Koordinēt reaģēšanas pasākumus ārkārtas situācijās
  • Sadarboties ar valsts un pašvaldību institūcijām
  • Veikt risku novērtēšanu un analīzi
  • Nodrošināt efektīvu informācijas apmaiņu krīzes laikā
  • Uzraudzīt situāciju attīstību un sniegt atskaites vadībai
  • Atjaunot un pilnveidot ārkārtas situāciju plānus pēc incidentiem
  • Izstrādāt komunikācijas stratēģijas ārkārtas gadījumiem
  • Piedalīties ārkārtas situāciju novērtēšanas un uzlabošanas procesos

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Augstākā izglītība drošības, vadības vai līdzīgā jomā
  • Pieredze krīzes vai ārkārtas situāciju vadībā
  • Labas komunikācijas un organizatoriskās prasmes
  • Spēja strādāt stresa apstākļos un pieņemt ātrus lēmumus
  • Zināšanas par normatīvajiem aktiem un drošības standartiem
  • Prasme sadarboties ar dažādām institūcijām
  • Analītiskā domāšana un problēmu risināšanas prasmes
  • Latviešu un angļu valodas zināšanas
  • Datorprasmes (MS Office, specializētas programmas)
  • Augsta atbildības sajūta un precizitāte

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kāda ir jūsu pieredze ārkārtas situāciju vadībā?
  • Kādas metodes izmantojat risku novērtēšanai?
  • Kā jūs organizējat darbinieku apmācības krīzes situācijām?
  • Vai jums ir pieredze sadarbībā ar valsts institūcijām?
  • Kā jūs nodrošināt efektīvu komunikāciju ārkārtas situācijās?
  • Kādas ir jūsu stiprās puses darbā stresa apstākļos?
  • Vai esat strādājis ar ārkārtas situāciju pārvaldības programmatūru?
  • Kā jūs analizējat un uzlabojat ārkārtas situāciju plānus?
  • Kādas valodas pārvaldāt profesionālā līmenī?
  • Kā jūs motivējat komandu krīzes laikā?