Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Īpašo vajadzību pakalpojumu vadītājs
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Īpašo vajadzību pakalpojumu vadītāju, kurš būs atbildīgs par pakalpojumu plānošanu, organizēšanu un uzraudzību cilvēkiem ar īpašām vajadzībām. Šī loma prasa augstu empātijas līmeni, izcilas komunikācijas prasmes un spēju strādāt ar dažādām personām un organizācijām. Vadītājs nodrošinās, ka visi pakalpojumi atbilst likumdošanas prasībām, kvalitātes standartiem un klientu vajadzībām. Jums būs jāvada komanda, jāizstrādā individuāli atbalsta plāni, jāuzrauga budžets un jāveicina sadarbība ar ģimenēm, sociālajiem darbiniekiem un citām iesaistītajām pusēm. Jūs būsiet atbildīgs par jaunu pakalpojumu ieviešanu, esošo uzlabošanu un inovāciju veicināšanu, lai nodrošinātu vislabāko iespējamo atbalstu klientiem. Jūsu pienākumos ietilps arī darbinieku apmācība, resursu pārvaldība un regulāra atskaišu sagatavošana vadībai. Šī ir lieliska iespēja cilvēkiem, kuri vēlas veidot pozitīvas pārmaiņas sabiedrībā un palīdzēt cilvēkiem ar īpašām vajadzībām sasniegt pilnvērtīgu dzīvi. Ja jums ir pieredze sociālajā darbā, vadībā vai līdzīgā jomā, un jūs vēlaties strādāt dinamiskā un atbalstošā vidē, šī vakance ir domāta jums. Mēs piedāvājam konkurētspējīgu atalgojumu, profesionālās izaugsmes iespējas un draudzīgu kolektīvu.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Plānot un organizēt pakalpojumus cilvēkiem ar īpašām vajadzībām
- Vadīt un motivēt darbinieku komandu
- Izstrādāt un uzraudzīt individuālos atbalsta plānus
- Sadarboties ar ģimenēm, sociālajiem darbiniekiem un citām institūcijām
- Nodrošināt pakalpojumu atbilstību likumdošanai un kvalitātes standartiem
- Pārvaldīt budžetu un resursus
- Ieviest un uzlabot pakalpojumu procesus
- Veicināt inovācijas un jaunu risinājumu ieviešanu
- Organizēt darbinieku apmācības
- Sagatavot atskaites un analizēt pakalpojumu efektivitāti
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība sociālajā darbā, vadībā vai līdzīgā jomā
- Pieredze darbā ar cilvēkiem ar īpašām vajadzībām
- Vadības pieredze vismaz 2 gadus
- Izcilas komunikācijas un sadarbības prasmes
- Spēja strādāt komandā un patstāvīgi
- Labas organizatoriskās un laika plānošanas prasmes
- Zināšanas par likumdošanu un normatīvajiem aktiem sociālajā jomā
- Empātija un augsta atbildības sajūta
- Prasme risināt konfliktus un pieņemt lēmumus
- Latviešu valodas zināšanas, vēlamas arī citas valodas
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir jūsu pieredze darbā ar cilvēkiem ar īpašām vajadzībām?
- Kādas vadības metodes jūs izmantojat komandas motivēšanai?
- Kā jūs nodrošināt pakalpojumu kvalitāti un atbilstību standartiem?
- Kā jūs risināt konfliktus komandā vai ar klientiem?
- Kādas inovācijas esat ieviesis iepriekšējā darbā?
- Kā jūs plānojat un pārvaldāt budžetu?
- Kā jūs sadarbojaties ar citām institūcijām un ģimenēm?
- Kādas ir jūsu stiprās puses šajā amatā?
- Kā jūs organizējat darbinieku apmācības?
- Kā jūs nodrošināt klientu individuālo vajadzību ievērošanu?
