Text copied to clipboard!

Nosaukums

Text copied to clipboard!

Nodarbinātības speciālists

Apraksts

Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Nodarbinātības speciālistu, kurš pievienosies mūsu komandai un palīdzēs cilvēkiem atrast piemērotas darba iespējas, attīstīt karjeru un uzlabot nodarbinātības prasmes. Šī loma ir būtiska, lai atbalstītu darba meklētājus, darba devējus un sabiedrību kopumā, veicinot nodarbinātību un ekonomisko attīstību. Nodarbinātības speciālists strādā ciešā sadarbībā ar klientiem, lai novērtētu viņu prasmes, intereses un darba pieredzi, kā arī sniedz konsultācijas par darba iespējām, apmācībām un profesionālo attīstību. Viņš vai viņa sadarbojas arī ar darba devējiem, lai identificētu brīvās vakances un palīdzētu atrast piemērotus kandidātus. Šajā amatā nepieciešama spēja analizēt darba tirgus tendences, izstrādāt individuālus nodarbinātības plānus un organizēt darba gadatirgus, seminārus un apmācības. Nodarbinātības speciālists bieži sadarbojas ar valsts iestādēm, izglītības iestādēm un nevalstiskajām organizācijām, lai nodrošinātu visaptverošu atbalstu darba meklētājiem. Ideālais kandidāts ir komunikabls, empātisks un orientēts uz rezultātiem, ar labām organizatoriskām un analītiskām prasmēm. Viņam jābūt spējīgam strādāt ar dažādām sabiedrības grupām, tostarp ilgstoši bezdarbniekiem, jauniešiem, cilvēkiem ar invaliditāti un imigrantiem. Šī ir lieliska iespēja tiem, kuri vēlas veicināt pozitīvas pārmaiņas sabiedrībā un palīdzēt cilvēkiem sasniegt savus profesionālos mērķus.

Atbildības

Text copied to clipboard!
  • Konsultēt klientus par darba iespējām un karjeras attīstību
  • Izstrādāt individuālus nodarbinātības plānus
  • Sadarboties ar darba devējiem, lai identificētu brīvās vakances
  • Organizēt darba gadatirgus un apmācību pasākumus
  • Veikt darba tirgus analīzi un ziņot par tendencēm
  • Uzturēt klientu datubāzes un dokumentāciju
  • Sniegt atbalstu darba meklētājiem CV un motivācijas vēstuļu sagatavošanā
  • Koordinēt sadarbību ar valsts un nevalstiskajām organizācijām
  • Veicināt klientu integrāciju darba tirgū
  • Sekot līdzi klientu progresam un sniegt turpmāku atbalstu

Prasības

Text copied to clipboard!
  • Augstākā izglītība sociālajās zinātnēs, psiholoģijā vai līdzīgā jomā
  • Pieredze darbā ar klientiem vai nodarbinātības jomā
  • Labas komunikācijas un starppersonu prasmes
  • Spēja analizēt informāciju un pieņemt lēmumus
  • Zināšanas par darba tirgus tendencēm un likumdošanu
  • Spēja strādāt patstāvīgi un komandā
  • Labas datorprasmes (MS Office, datubāzes)
  • Empātija un vēlme palīdzēt citiem
  • Valodu prasmes (latviešu obligāti, vēlams arī angļu vai krievu)
  • Augsta atbildības sajūta un precizitāte

Iespējamie intervijas jautājumi

Text copied to clipboard!
  • Kāda ir jūsu pieredze darbā ar darba meklētājiem?
  • Kā jūs palīdzētu klientam ar ierobežotu darba pieredzi?
  • Kādas metodes izmantojat, lai analizētu darba tirgu?
  • Kā jūs uzturat motivāciju klientiem ilgstoša bezdarba gadījumā?
  • Vai jums ir pieredze sadarbībā ar darba devējiem?
  • Kā jūs rīkotos ar klientu, kurš nav motivēts strādāt?
  • Kādas IT sistēmas vai datubāzes esat izmantojis iepriekš?
  • Kā jūs organizētu darba gadatirgu?
  • Kā jūs novērtējat klienta profesionālās prasmes?
  • Kā jūs nodrošināt konfidencialitāti darbā ar klientiem?