Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Pakalpojumu direktors kopienām
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu un motivētu Kopienu pakalpojumu direktoru, kurš vadīs un uzraudzīs dažādu pakalpojumu izstrādi, ieviešanu un uzlabošanu kopienu vajadzībām. Šī loma ir būtiska, lai nodrošinātu, ka kopienas locekļiem ir pieejami kvalitatīvi, efektīvi un iekļaujoši pakalpojumi, kas veicina sociālo labklājību, izglītību, veselību un vispārēju dzīves kvalitāti. Kopienu pakalpojumu direktors sadarbojas ar vietējām pašvaldībām, nevalstiskajām organizācijām, uzņēmumiem un kopienas pārstāvjiem, lai identificētu vajadzības, izstrādātu stratēģijas un nodrošinātu pakalpojumu ilgtspēju.
Galvenie pienākumi ietver komandas vadību, budžeta plānošanu, projektu izstrādi un ieviešanu, kā arī pakalpojumu kvalitātes uzraudzību. Direktors aktīvi iesaistās kopienas dzīvē, organizē sabiedriskās apspriedes, vada apmācības un veicina sadarbību starp dažādām ieinteresētajām pusēm. Viņš/viņa analizē datus, sagatavo atskaites un sniedz priekšlikumus par pakalpojumu uzlabošanu, kā arī pārstāv organizāciju dažādos pasākumos un sanāksmēs.
Lai veiksmīgi pildītu šo lomu, nepieciešama izpratne par sociālajiem procesiem, spēja strādāt ar dažādām sabiedrības grupām un prasme risināt sarežģītas situācijas. Kandidātam jābūt izcilām komunikācijas un vadības prasmēm, kā arī pieredzei projektu vadībā un budžeta pārvaldībā. Priekšroka tiks dota kandidātiem ar augstāko izglītību sociālajā darbā, vadībā vai līdzīgā jomā, kā arī pieredzi darbā ar kopienām vai sabiedriskajiem pakalpojumiem.
Kopienu pakalpojumu direktors ir līderis, kurš iedvesmo komandu, veicina inovācijas un rūpējas par kopienas ilgtspējīgu attīstību. Ja jums ir vēlme uzlabot cilvēku dzīvi un spēja vadīt pārmaiņas, šī ir lieliska iespēja pievienoties dinamiskai un sabiedrībai nozīmīgai organizācijai.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Vadīt un koordinēt kopienu pakalpojumu izstrādi un ieviešanu
- Pārvaldīt budžetu un resursus efektīvai pakalpojumu nodrošināšanai
- Sadarboties ar pašvaldībām, NVO un kopienas pārstāvjiem
- Analizēt kopienas vajadzības un izstrādāt attīstības stratēģijas
- Uzraudzīt pakalpojumu kvalitāti un veikt nepieciešamos uzlabojumus
- Vadīt komandu un nodrošināt darbinieku apmācību
- Organizēt sabiedriskās apspriedes un informācijas kampaņas
- Sagatavot atskaites un prezentācijas vadībai un partneriem
- Veicināt inovācijas un jaunu pakalpojumu ieviešanu
- Pārstāvēt organizāciju dažādos pasākumos un sanāksmēs
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība sociālajā darbā, vadībā vai līdzīgā jomā
- Vismaz 3 gadu pieredze līdzīgā amatā vai darbā ar kopienām
- Izcilas komunikācijas un sadarbības prasmes
- Pieredze projektu vadībā un budžeta plānošanā
- Spēja analizēt datus un sagatavot atskaites
- Līdera prasmes un spēja motivēt komandu
- Labas latviešu un angļu valodas zināšanas
- Spēja strādāt dinamiskā un mainīgā vidē
- Augsta atbildības sajūta un precizitāte
- Vēlme uzlabot kopienas dzīves kvalitāti
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir jūsu pieredze darbā ar kopienām?
- Kādas stratēģijas esat izmantojis pakalpojumu uzlabošanai?
- Kā jūs motivējat un vadāt savu komandu?
- Kā jūs risināt konfliktus starp dažādām ieinteresētajām pusēm?
- Kādas ir jūsu stiprākās puses projektu vadībā?
- Kā jūs nodrošināt pakalpojumu kvalitāti un ilgtspēju?
- Kā jūs izmantojat datus lēmumu pieņemšanā?
- Kādas inovācijas esat ieviesis iepriekšējā darbā?
- Kā jūs sadarbojaties ar pašvaldībām un NVO?
- Kādas ir jūsu ilgtermiņa profesionālās ambīcijas šajā jomā?
