Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Assisterende sykepleiedirektør
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en engasjert og erfaren assisterende sykepleiedirektør til å styrke vårt lederteam innen helsetjenesten. Som assisterende sykepleiedirektør vil du ha en sentral rolle i å sikre høy kvalitet på sykepleietjenestene, støtte sykepleiedirektøren i strategisk planlegging og daglig drift, samt bidra til kontinuerlig forbedring av pasientbehandlingen. Du vil samarbeide tett med andre ledere, fagpersoner og administrativt personell for å utvikle og implementere retningslinjer, prosedyrer og kvalitetsstandarder. Stillingen innebærer også personalansvar, budsjettoppfølging og deltakelse i tverrfaglige prosjekter.
Du vil være en viktig støttespiller for sykepleiedirektøren, og fungere som stedfortreder ved behov. Rollen krever gode lederegenskaper, evne til å motivere og utvikle medarbeidere, samt et sterkt engasjement for pasientsikkerhet og kvalitet. Du må kunne håndtere komplekse situasjoner, ta raske beslutninger og kommunisere tydelig både internt og eksternt. Erfaring fra ledelse innen helsevesenet er en forutsetning, og du bør ha solid faglig bakgrunn som sykepleier.
Arbeidsoppgavene inkluderer blant annet å følge opp kvalitetsindikatorer, bidra til rekruttering og opplæring av sykepleiere, samt sikre etterlevelse av lover og forskrifter. Du vil også ha ansvar for å identifisere forbedringsområder, initiere endringsprosesser og følge opp resultater. Stillingen gir gode muligheter for faglig og personlig utvikling, og du vil være med på å forme fremtidens helsetjenester sammen med et dedikert team.
Vi tilbyr et spennende og utfordrende arbeidsmiljø, konkurransedyktige betingelser og mulighet til å gjøre en forskjell for pasienter og ansatte. Dersom du har et sterkt engasjement for ledelse, kvalitet og utvikling innen sykepleietjenesten, oppfordrer vi deg til å søke stillingen som assisterende sykepleiedirektør.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Støtte sykepleiedirektøren i strategisk og operativ ledelse
- Sikre høy kvalitet på sykepleietjenestene
- Personalansvar for sykepleiere og annet helsepersonell
- Budsjettoppfølging og ressursstyring
- Utvikle og implementere retningslinjer og prosedyrer
- Bidra til rekruttering og opplæring av ansatte
- Følge opp kvalitetsindikatorer og pasientsikkerhet
- Delta i tverrfaglige prosjekter og arbeidsgrupper
- Identifisere og initiere forbedringsprosesser
- Kommunisere med interne og eksterne samarbeidspartnere
Krav
Text copied to clipboard!- Autorisasjon som sykepleier
- Erfaring fra ledelse innen helsevesenet
- God kjennskap til lover og forskrifter innen helsetjenesten
- Sterke kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig
- Evne til å motivere og utvikle medarbeidere
- Erfaring med budsjett og ressursstyring
- Høy grad av struktur og gjennomføringsevne
- Evne til å håndtere komplekse og krevende situasjoner
- Engasjement for kvalitet og pasientsikkerhet
- Gode samarbeidsevner og tverrfaglig forståelse
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hva motiverer deg til å søke denne lederstillingen?
- Beskriv din erfaring med personalledelse.
- Hvordan sikrer du kvalitet og pasientsikkerhet i ditt arbeid?
- Har du erfaring med budsjettansvar?
- Hvordan håndterer du endringsprosesser?
- Kan du gi eksempler på vellykkede forbedringsprosjekter du har ledet?
- Hvordan samarbeider du med andre faggrupper?
- Hva er dine styrker som leder?
- Hvordan håndterer du konflikter i teamet?
- Hvilke forventninger har du til rollen som assisterende sykepleiedirektør?
