Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Castingansvarlig
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi ser etter en Castingansvarlig som kan lede og koordinere hele castingprosessen fra idéfase til endelig rollebesetning. I denne rollen vil du ha et overordnet ansvar for å identifisere, vurdere og presentere skuespillere, statister, programledere, stemmeskuespillere eller andre medvirkende som passer produksjonens kreative, praktiske og kommersielle behov. Du vil arbeide tett med regissører, produsenter, manusforfattere, kunder og andre nøkkelpersoner for å sikre at hver rolle blir besatt med riktig profil, erfaring og uttrykk. Rollen krever både kunstnerisk forståelse og sterk prosjektledelse, samt evnen til å balansere kreative ambisjoner med tidsfrister, budsjett og logistikk.
Som Castingansvarlig vil du planlegge auditions, utarbeide rollebeskrivelser, kontakte agenter og talenter, gjennomgå søknader og showreels, og organisere prøvespillinger på en strukturert og profesjonell måte. Du må kunne bygge gode relasjoner i bransjen og holde deg oppdatert på nye talenter, trender og mangfoldskrav i markedet. En viktig del av arbeidet er å forstå produksjonens tone, målgruppe og visuelle uttrykk, slik at du kan anbefale kandidater som styrker helheten i prosjektet. Du vil også bidra til å skape en positiv og inkluderende opplevelse for kandidater gjennom hele prosessen.
Stillingen passer for deg som er detaljorientert, trygg i kommunikasjon og komfortabel med å håndtere mange parallelle prosesser samtidig. Du bør ha god dømmekraft, høy integritet og evne til å ta beslutninger basert på både kreative vurderinger og praktiske hensyn. Erfaring fra film, TV, teater, reklame, event eller annen medieproduksjon vil være en stor fordel. Det er også viktig at du har forståelse for kontrakter, tilgjengelighet, honorarer og koordinering mellom ulike interessenter.
I denne rollen vil du ofte være bindeleddet mellom talent og produksjon, og du må derfor kunne representere virksomheten på en profesjonell og tillitsvekkende måte. Du vil samarbeide med interne team og eksterne partnere for å sikre effektive prosesser, tydelig kommunikasjon og høy kvalitet i alle leveranser. Vi verdsetter personer som kombinerer kreativ teft med struktur, og som evner å se potensial i både etablerte og nye profiler.
Som Castingansvarlig får du muligheten til å påvirke det kreative resultatet direkte gjennom valg av medvirkende. Dette er en spennende rolle for deg som ønsker å arbeide i skjæringspunktet mellom mennesker, historiefortelling og produksjon, og som motiveres av å finne den rette personen til den rette rollen. Du vil være en sentral bidragsyter i å forme produksjoner som engasjerer publikum og oppfyller høye kunstneriske og kommersielle mål.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og koordinere castingprosesser fra oppstart til endelig rollebesetning
- Utarbeide tydelige rollebeskrivelser i samarbeid med regissør og produsent
- Søke etter, identifisere og kontakte relevante talenter og agenter
- Planlegge, organisere og gjennomføre auditions og callbacks
- Vurdere søknader, showreels, selvtester og prøvespillinger
- Presentere anbefalte kandidater med begrunnede vurderinger til produksjonsteamet
- Følge opp tilgjengelighet, honorarer og praktisk koordinering med kandidater
- Bidra til inkluderende og profesjonelle prosesser for alle deltakere
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med casting, talentarbeid eller produksjonskoordinering
- God forståelse for film, TV, teater, reklame eller medieproduksjon
- Sterke kommunikasjonsevner muntlig og skriftlig på norsk
- Evne til å arbeide strukturert med flere prosesser samtidig
- God vurderingsevne og forståelse for kreative behov
- Erfaring med auditionplanlegging og kandidatoppfølging er en fordel
- Kjennskap til bransjenettverk, agenter og talentdatabaser
- Profesjonell fremtoning og høy grad av diskresjon
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med å lede eller støtte castingprosesser?
- Hvordan vurderer du om en kandidat passer til en spesifikk rolle?
- Hvilke typer produksjoner har du jobbet med tidligere?
- Hvordan håndterer du stramme tidsfrister og mange parallelle oppgaver?
- Hvilke verktøy eller systemer bruker du for å organisere auditions?
- Hvordan sikrer du en god kandidatopplevelse gjennom hele prosessen?
- Hvordan samarbeider du med regissører, produsenter og agenter?
- Hva motiverer deg mest ved å jobbe med casting?
