Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Direktør for risikostyring
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en Direktør for risikostyring som skal lede organisasjonens arbeid med å identifisere, evaluere og håndtere risikoer på tvers av virksomheten. Rollen innebærer å utvikle og implementere effektive risikostyringsstrategier som sikrer at selskapet opererer innenfor akseptable risikonivåer, samtidig som det støtter forretningsmål og vekst. Du vil samarbeide tett med ledelsen og ulike avdelinger for å sikre at risikostyring integreres i alle beslutningsprosesser. Stillingen krever en strategisk tenker med sterk analytisk evne, gode kommunikasjonsevner og erfaring med å lede risikostyringsprosesser i komplekse organisasjoner. Som Direktør for risikostyring vil du også ha ansvar for å overvåke regulatoriske krav, rapportere til styret og bidra til kontinuerlig forbedring av risikostyringsrammeverket.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Utvikle og implementere risikostyringsstrategier og -policyer.
- Identifisere, analysere og overvåke risikoer på tvers av organisasjonen.
- Samarbeide med ledelsen for å integrere risikostyring i forretningsprosesser.
- Lede risikovurderinger og scenarioanalyser.
- Sikre overholdelse av relevante lover og forskrifter.
- Rapportere risikostatus og -hendelser til styret og ledelsen.
- Utvikle opplæringsprogrammer for risikostyring.
- Overvåke og forbedre risikostyringssystemer og verktøy.
- Lede team av risikostyringsspesialister.
- Bidra til krisehåndtering og beredskapsplanlegging.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant høyere utdanning innen økonomi, jus, ingeniørfag eller tilsvarende.
- Minimum 7 års erfaring innen risikostyring eller relaterte områder.
- Dokumentert ledererfaring.
- God forståelse av regulatoriske krav og standarder.
- Sterke analytiske og problemløsningsevner.
- Evne til å kommunisere komplekse risikospørsmål tydelig.
- Erfaring med risikostyringsverktøy og systemer.
- Strategisk og proaktiv tilnærming til risikostyring.
- Gode samarbeidsevner og evne til å bygge relasjoner på tvers av organisasjonen.
- Flytende norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan identifiserer du de mest kritiske risikoene i en organisasjon?
- Kan du beskrive en situasjon hvor du har utviklet en risikostyringsstrategi?
- Hvordan håndterer du konflikter mellom risikostyring og forretningsmål?
- Hvilke verktøy og metoder bruker du for risikovurdering?
- Hvordan sikrer du at risikostyring blir en integrert del av organisasjonskulturen?
- Kan du gi et eksempel på hvordan du har håndtert en krisesituasjon?
- Hvordan holder du deg oppdatert på regulatoriske endringer?
- Hvordan måler du effektiviteten av risikostyringsprosesser?
