Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Global salgsleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en dyktig og erfaren global salgsleder som kan drive vår internasjonale salgsstrategi og lede teamet mot ambisiøse mål. Som global salgsleder vil du ha ansvar for å utvikle og implementere salgsplaner som styrker vår posisjon i markedet, samtidig som du bygger sterke relasjoner med kunder og partnere over hele verden. Du vil samarbeide tett med markedsføring, produktutvikling og ledelse for å sikre at salgsinnsatsen er koordinert og effektiv. Rollen krever en strategisk tenker med evne til å motivere og inspirere teamet, samt en sterk forståelse av globale markedsdynamikker og kulturelle forskjeller. Du vil også ha ansvar for å analysere salgsdata, identifisere nye forretningsmuligheter og rapportere resultater til toppledelsen. Vi ser etter en leder som kan balansere kortsiktige salgsmål med langsiktig vekst og bærekraftig utvikling. Hvis du har en dokumentert merittliste innen globalt salg og ønsker å være en nøkkelspiller i vår vekstreise, oppfordrer vi deg til å søke.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Utvikle og implementere globale salgsstrategier.
- Lede og motivere internasjonale salgsteam.
- Bygge og vedlikeholde sterke kundeforhold globalt.
- Samarbeide med andre avdelinger for å sikre salgskoordinering.
- Analysere markedstrender og salgsdata for å identifisere muligheter.
- Rapportere salgsresultater til ledelsen.
- Sikre oppnåelse av salgsbudsjetter og mål.
- Forhandle kontrakter og avtaler med kunder.
- Overvåke konkurransesituasjonen og tilpasse strategier.
- Utvikle opplæringsprogrammer for salgsteamet.
Krav
Text copied to clipboard!- Dokumentert erfaring som global salgsleder eller tilsvarende.
- Sterke lederegenskaper og evne til å motivere team.
- God forståelse av internasjonale markeder og kulturer.
- Erfaring med salgsstrategi og forretningsutvikling.
- Fremragende kommunikasjonsevner på norsk og engelsk.
- Evne til å arbeide under press og håndtere komplekse situasjoner.
- Resultatorientert med fokus på måloppnåelse.
- God forhandlings- og presentasjonsteknikk.
- Erfaring med CRM-systemer og salgsanalyseverktøy.
- Relevant utdanning innen salg, markedsføring eller ledelse.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan har du tidligere utviklet og implementert globale salgsstrategier?
- Kan du gi et eksempel på hvordan du har ledet et internasjonalt salgsteam?
- Hvordan håndterer du kulturelle forskjeller i globale salgssituasjoner?
- Hvilke metoder bruker du for å analysere salgsdata og markedstrender?
- Hvordan sikrer du at salgsbudsjett og mål blir nådd?
- Kan du beskrive en utfordrende forhandling du har gjennomført?
- Hvordan samarbeider du med andre avdelinger for å øke salgsresultater?
- Hva motiverer deg som leder?
- Hvordan håndterer du konflikter i teamet?
- Hvilke teknologiske verktøy bruker du i salgsarbeidet?
