Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Go To Market Strategi Leder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en erfaren og strategisk Go-to-market-strategileder som vil ha hovedansvaret for å utvikle, implementere og optimalisere selskapets go-to-market-strategier. Som Go-to-market-strategileder vil du spille en sentral rolle i å identifisere nye markedsmuligheter, analysere konkurransesituasjonen og samarbeide tett med salg, markedsføring, produktutvikling og ledelse for å sikre vellykkede lanseringer og vekst i markedet. Du vil lede tverrfaglige team, utarbeide handlingsplaner og overvåke resultater for å sikre at selskapets produkter og tjenester når sine målgrupper på en effektiv og lønnsom måte. Rollen krever sterk forretningsforståelse, analytiske ferdigheter og evne til å kommunisere og motivere på tvers av organisasjonen. Du vil også være ansvarlig for å identifisere og implementere beste praksis, samt kontinuerlig forbedre prosesser for å styrke selskapets posisjon i markedet. Stillingen gir mulighet til å påvirke selskapets vekststrategi og jobbe i et dynamisk miljø med høyt tempo og store ambisjoner. Dersom du har erfaring med go-to-market-strategier, prosjektledelse og forretningsutvikling, og ønsker å ta en ledende rolle i et innovativt selskap, er dette stillingen for deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Utvikle og implementere go-to-market-strategier for nye og eksisterende produkter og tjenester.
- Analysere markeds- og konkurransesituasjonen for å identifisere vekstmuligheter.
- Lede tverrfaglige team og koordinere aktiviteter mellom salg, markedsføring og produktutvikling.
- Utarbeide handlingsplaner og budsjetter for lanseringer og markedsaktiviteter.
- Overvåke og rapportere resultater av go-to-market-initiativer.
- Identifisere og implementere beste praksis for markedsintroduksjon.
- Samarbeide med ledelsen for å sikre strategisk forankring av initiativer.
- Kontinuerlig forbedre prosesser og arbeidsmetoder for økt effektivitet.
- Bygge og vedlikeholde relasjoner med eksterne partnere og leverandører.
- Sikre at alle aktiviteter er i tråd med selskapets mål og verdier.
Krav
Text copied to clipboard!- Høyere utdanning innen markedsføring, økonomi, ledelse eller tilsvarende.
- Minimum 5 års erfaring med go-to-market-strategier eller forretningsutvikling.
- Dokumentert erfaring med prosjektledelse og tverrfaglig samarbeid.
- Sterke analytiske ferdigheter og evne til å tolke markedsdata.
- Gode kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig.
- Erfaring med budsjettansvar og resultatrapportering.
- Evne til å arbeide selvstendig og ta initiativ.
- God forståelse for digitale markedsføringskanaler og verktøy.
- Erfaring fra internasjonale markeder er en fordel.
- Flytende norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du beskrive din erfaring med å utvikle go-to-market-strategier?
- Hvordan har du tidligere samarbeidet med tverrfaglige team?
- Hvilke metoder bruker du for å analysere markedsmuligheter?
- Kan du gi eksempler på vellykkede produktlanseringer du har ledet?
- Hvordan håndterer du endringer og usikkerhet i markedet?
- Hva motiverer deg i rollen som strategileder?
- Hvordan sikrer du at strategiene er i tråd med selskapets overordnede mål?
- Hvilke digitale verktøy har du erfaring med i markedsføringsarbeid?
- Hvordan følger du opp og rapporterer resultater av dine initiativer?
- Hva ser du som de største utfordringene i go-to-market-arbeid?
