Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Helseprogramleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en dyktig helseprogramleder som skal ha ansvar for planlegging, implementering og evaluering av helseprogrammer. Rollen innebærer samarbeid med ulike helseinstitusjoner, myndigheter og lokalsamfunn for å sikre at programmene oppfyller målsetningene og gir positive helseeffekter. Som helseprogramleder vil du koordinere tverrfaglige team, overvåke fremdrift, administrere budsjett og rapportere resultater til relevante interessenter. Du vil også være ansvarlig for å identifisere behov, utvikle strategier og sikre at programmene er i tråd med gjeldende lover og retningslinjer. Stillingen krever god kommunikasjonsevne, lederegenskaper og evne til å håndtere komplekse prosjekter i et dynamisk miljø. Vi ser etter en person med sterk faglig bakgrunn innen helse og erfaring med prosjektledelse, som kan bidra til å forbedre folkehelsen gjennom effektive og bærekraftige programmer.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Planlegge og utvikle helseprogrammer basert på behovsanalyser.
- Lede og koordinere tverrfaglige team og samarbeidspartnere.
- Overvåke og evaluere programmets fremdrift og resultater.
- Administrere budsjett og sikre kostnadseffektiv ressursbruk.
- Sikre at programmene følger gjeldende lover og retningslinjer.
- Utvikle rapporter og presentasjoner for interessenter.
- Identifisere risikoer og iverksette tiltak for å minimere disse.
- Fremme samarbeid med offentlige og private aktører.
- Bidra til opplæring og kompetanseutvikling i teamet.
- Delta i strategisk planlegging og utvikling av nye initiativer.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant høyere utdanning innen helse, administrasjon eller tilsvarende.
- Erfaring med prosjekt- eller programledelse innen helsevesenet.
- God kjennskap til helsepolitikk og regelverk.
- Sterke kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig.
- Evne til å lede og motivere tverrfaglige team.
- Erfaring med budsjettstyring og ressursplanlegging.
- Analytiske ferdigheter og evne til å løse komplekse problemer.
- Gode samarbeidsevner og nettverksbygging.
- Beherske digitale verktøy og programvare for prosjektstyring.
- Evne til å arbeide selvstendig og strukturert under press.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan planlegger du å sikre at helseprogrammene oppnår sine mål?
- Kan du beskrive din erfaring med å lede tverrfaglige team?
- Hvordan håndterer du budsjettbegrensninger i et prosjekt?
- Hvilke metoder bruker du for å evaluere programmets effekt?
- Hvordan sikrer du at programmene følger gjeldende lover og retningslinjer?
- Kan du gi et eksempel på en utfordring du har løst i et helseprogram?
- Hvordan bygger du samarbeid med eksterne partnere?
- Hvordan prioriterer du oppgaver i en hektisk arbeidshverdag?
- Hvilke digitale verktøy har du erfaring med i prosjektstyring?
- Hvordan bidrar du til kompetanseutvikling i teamet ditt?
