Text copied to clipboard!

Tittel

Text copied to clipboard!

Landsjef

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi søker en dyktig og erfaren Landsjef som skal lede og utvikle vår virksomhet i Norge. Som Landsjef vil du ha det overordnede ansvaret for alle operasjoner, strategier og resultater i landet. Du vil være selskapets ansikt utad og jobbe tett med både interne team og eksterne partnere for å sikre vekst og bærekraftig utvikling. Rollen krever sterk ledelse, forretningsforståelse og evne til å navigere i et komplekst marked. Du vil ha ansvar for å sette mål, følge opp resultater, og tilpasse strategier i tråd med selskapets overordnede visjon og målsetninger. Videre vil du lede og motivere lokale team, sikre god kommunikasjon på tvers av avdelinger, og representere selskapet i viktige forhandlinger og nettverk. Vi ser etter en person med solid erfaring fra ledelse, god økonomisk forståelse, og evne til å bygge relasjoner på alle nivåer. Hvis du er en strategisk tenker med operasjonell gjennomføringsevne, og ønsker å bidra til vår suksess i Norge, oppfordrer vi deg til å søke denne spennende stillingen.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Utvikle og implementere forretningsstrategier for det norske markedet
  • Lede og motivere lokale team for å oppnå selskapets mål
  • Overvåke økonomiske resultater og sikre lønnsomhet
  • Bygge og vedlikeholde relasjoner med nøkkelpartnere og kunder
  • Representere selskapet i offentlige og bransjerelaterte sammenhenger
  • Sikre overholdelse av lover, regler og interne retningslinjer
  • Identifisere nye forretningsmuligheter og markedssegmenter
  • Rapportere til konsernledelsen om fremdrift og utfordringer
  • Koordinere med andre landsjefer og globale team
  • Drive kontinuerlig forbedring og innovasjon i virksomheten

Krav

Text copied to clipboard!
  • Relevant høyere utdanning innen økonomi, ledelse eller tilsvarende
  • Minimum 5 års erfaring i lederrolle, gjerne som landsjef eller tilsvarende
  • Sterk forretningsforståelse og strategisk tankegang
  • Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk
  • Dokumenterte resultater innen vekst og lønnsomhet
  • Evne til å lede og utvikle team
  • God kjennskap til det norske markedet og næringslivet
  • Erfaring med budsjett- og resultatansvar
  • Sterk beslutningsevne og problemløsningsevner
  • Fleksibel og tilpasningsdyktig i et dynamisk miljø

Potensielle intervjuspørsmål

Text copied to clipboard!
  • Hvordan vil du beskrive din lederstil?
  • Kan du gi et eksempel på en vellykket forretningsstrategi du har implementert?
  • Hvordan håndterer du konflikter i teamet ditt?
  • Hva motiverer deg i en lederrolle?
  • Hvordan sikrer du at selskapets verdier blir ivaretatt i det daglige arbeidet?
  • Hvordan holder du deg oppdatert på markedstrender og konkurrenter?
  • Kan du beskrive en situasjon hvor du måtte ta en vanskelig beslutning?
  • Hvordan balanserer du kortsiktige og langsiktige mål?
  • Hva er dine forventninger til samarbeid med konsernledelsen?
  • Hvordan vil du bidra til selskapets vekst i Norge?