Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Produktsjef på konsernnivå
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi ser etter en erfaren og strategisk Produktsjef på konsernnivå som kan lede selskapets produktorganisasjon, definere en tydelig produktvisjon og sikre at våre produkter skaper målbar verdi for kunder, virksomheten og markedet. I denne rollen vil du ha et overordnet ansvar for produktstrategi, produktportefølje, prioritering av investeringer og utvikling av sterke produktteam. Du vil samarbeide tett med ledelsen, teknologi, design, salg, markedsføring, kundesuksess og drift for å sikre at produktbeslutninger er godt forankret i både forretningsmål og brukerbehov.
Som Produktsjef på konsernnivå forventes du å bygge en skalerbar produktfunksjon med tydelige prosesser, moden styring og en kultur for læring, eksperimentering og ansvarlighet. Du vil være en sentral stemme i selskapets strategiske retning og bidra til å oversette overordnede mål til konkrete produktinitiativer, veikart og målbare resultater. Rollen krever sterk kommersiell forståelse, analytiske evner og dokumentert erfaring med å lede ledere og senior fagpersoner i komplekse organisasjoner.
Du vil eie og videreutvikle selskapets produktstrategi på tvers av flere produkter, markeder eller kundesegmenter. Dette innebærer å identifisere vekstmuligheter, evaluere nye markedsbehov, balansere kortsiktige leveranser med langsiktig innovasjon og sikre at produktporteføljen støtter selskapets overordnede ambisjoner. Du må kunne ta beslutninger basert på data, innsikt og prioriteringsrammeverk, samtidig som du kommuniserer tydelig og inspirerende til både interne og eksterne interessenter.
Stillingen passer for en leder som trives i skjæringspunktet mellom strategi, teknologi, kundeopplevelse og forretningsutvikling. Du må være komfortabel med å håndtere usikkerhet, drive endring og skape samordning på tvers av funksjoner og geografier. En viktig del av rollen er å utvikle produktledere, etablere beste praksis og sikre at organisasjonen har riktig struktur, kompetanse og arbeidsmetodikk for å lykkes over tid.
Vi ser etter deg som kombinerer visjonær tenkning med operasjonell gjennomføringsevne. Du forstår hvordan sterke produkter bygges, lanseres, forbedres og skaleres i konkurranseutsatte markeder. Du er opptatt av kundeverdi, forretningsresultater og teamutvikling, og du evner å skape tillit i ledergruppen og blant medarbeidere. Hos oss vil du få en nøkkelrolle i å forme fremtidens produkter, påvirke selskapets vekst og bygge en produktorganisasjon som leverer varig konkurransefortrinn.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Definere og eie selskapets overordnede produktvisjon og produktstrategi.
- Lede og utvikle produktledere og bygge en sterk produktorganisasjon.
- Prioritere produktporteføljen basert på forretningsmål, kundebehov og markedsinnsikt.
- Samarbeide tett med teknologi, design, salg og markedsføring om leveranser og retning.
- Etablere mål, KPI-er og styringsmekanismer for produktutvikling og produktresultater.
- Drive markeds- og konkurrentanalyser for å identifisere vekstmuligheter og risiko.
- Presentere produktstrategi, veikart og resultater til toppledelse og styre ved behov.
- Sikre en datadrevet og kundeorientert tilnærming til prioritering og beslutningstaking.
Krav
Text copied to clipboard!- Betydelig erfaring fra senior produktledelse, gjerne på konsern- eller direktørnivå.
- Dokumenterte resultater med å utvikle og skalere digitale produkter eller plattformer.
- Sterk forståelse for produktstrategi, porteføljestyring og kommersiell vekst.
- Erfaring med å lede tverrfaglige team og utvikle ledere.
- Evne til å kombinere strategisk tenkning med operativ gjennomføring.
- God forståelse for teknologiutvikling, brukeropplevelse og smidige arbeidsmetoder.
- Sterke analytiske ferdigheter og erfaring med datadrevne beslutningsprosesser.
- Svært gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med å lede produktorganisasjoner på seniornivå?
- Kan du beskrive en produktstrategi du har utviklet og implementert?
- Hvordan balanserer du kortsiktige forretningsmål mot langsiktig produktinnovasjon?
- Hvilke metoder bruker du for å prioritere i en kompleks produktportefølje?
- Hvordan har du utviklet og coachet produktledere i tidligere roller?
- Hvordan samarbeider du med teknologi- og kommersielle team for å sikre gjennomføring?
- Hvilke KPI-er mener du er viktigst for å måle produktsuksess?
- Hva motiverer deg til å søke rollen som Produktsjef på konsernnivå hos oss?
