Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Programvareingeniørleder Full Stack Java og React
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en erfaren og engasjert leder for programvareutvikling med solid kompetanse innen Full Stack Java og React. Som leder vil du ha ansvar for å veilede og utvikle et team av dyktige programvareingeniører, samt sikre at prosjektene leveres til rett tid og med høy kvalitet. Du vil være en sentral bidragsyter i både tekniske og strategiske beslutninger, og jobbe tett med andre avdelinger for å forstå forretningsbehov og omsette disse til innovative tekniske løsninger. Stillingen krever at du har inngående kunnskap om moderne utviklingsmetodikker, skyteknologier og DevOps-prinsipper, samt evne til å motivere og utvikle teamet ditt. Du vil ha ansvar for å planlegge og prioritere arbeidsoppgaver, følge opp fremdrift, og sikre kontinuerlig kompetanseutvikling i teamet. I tillegg forventes det at du bidrar aktivt til å forbedre arbeidsprosesser, implementere beste praksis og fremme en kultur for samarbeid og kunnskapsdeling. Rollen innebærer også å holde deg oppdatert på nye teknologier og trender innen programvareutvikling, og vurdere hvordan disse kan tas i bruk for å styrke selskapets konkurranseevne. Du vil delta i rekrutteringsprosesser, medarbeidersamtaler og bidra til et godt arbeidsmiljø. Vi ser etter deg som har sterk teknisk bakgrunn, gode lederegenskaper og evne til å kommunisere effektivt med både tekniske og ikke-tekniske interessenter. Erfaring fra større utviklingsprosjekter, gjerne i et internasjonalt miljø, er en fordel. Stillingen gir gode muligheter for faglig og personlig utvikling i et innovativt og fremtidsrettet selskap.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og utvikle et team av programvareingeniører
- Planlegge og prioritere utviklingsprosjekter
- Sikre leveranser av høy kvalitet til rett tid
- Veilede teamet i bruk av Java og React
- Fremme beste praksis innen programvareutvikling
- Samarbeide med andre avdelinger for å forstå forretningsbehov
- Bidra til kontinuerlig forbedring av arbeidsprosesser
- Følge opp fremdrift og rapportere til ledelsen
- Delta i rekruttering og opplæring av nye medarbeidere
- Motivere og utvikle teammedlemmer
- Holde deg oppdatert på nye teknologier og trender
Krav
Text copied to clipboard!- Høyere utdanning innen IT eller tilsvarende erfaring
- Solid erfaring med Java og React
- Erfaring med ledelse av utviklingsteam
- God forståelse for moderne utviklingsmetodikker
- Kunnskap om skyteknologier og DevOps
- Sterke kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig
- Evne til å motivere og utvikle medarbeidere
- Erfaring med prosjektstyring og prioritering
- Gode problemløsningsevner
- Erfaring fra større utviklingsprosjekter er en fordel
- Flytende norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hva motiverer deg som leder for et utviklingsteam?
- Kan du beskrive din erfaring med Java og React?
- Hvordan sikrer du kvalitet i leveranser?
- Hvordan håndterer du konflikter i teamet?
- Hvilke metoder bruker du for å holde deg oppdatert på teknologi?
- Kan du gi eksempler på vellykkede prosjekter du har ledet?
- Hvordan balanserer du tekniske og forretningsmessige hensyn?
- Hva er din erfaring med skyteknologier og DevOps?
- Hvordan jobber du med kompetanseutvikling i teamet?
- Hva ser du som de største utfordringene i denne rollen?
