Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Skiftleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en dyktig og pålitelig skiftleder som kan lede og koordinere daglige operasjoner i skiftet. Som skiftleder vil du ha ansvar for å sikre effektiv drift, motivere teamet ditt, og håndtere eventuelle utfordringer som oppstår under skiftet. Du vil fungere som bindeleddet mellom ledelsen og ansatte, og sørge for at alle prosedyrer og sikkerhetsstandarder følges nøye. Rollen krever gode lederegenskaper, evne til å ta raske beslutninger, og sterk kommunikasjonsevne. Du vil også være ansvarlig for rapportering og oppfølging av skiftets resultater, samt bidra til kontinuerlig forbedring av arbeidsprosesser. Vi ser etter en person som trives i et dynamisk miljø, har høy arbeidsmoral, og som kan inspirere og støtte teamet sitt til å nå felles mål. Erfaring fra lignende stilling er en fordel, men ikke et krav for den rette kandidaten. Hvis du ønsker å være en sentral del av vår organisasjon og bidra til vår suksess, oppfordrer vi deg til å søke.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og koordinere daglige skiftoperasjoner
- Sikre at arbeidsoppgaver utføres i henhold til prosedyrer
- Motivere og støtte teammedlemmer
- Håndtere konflikter og utfordringer under skiftet
- Rapportere skiftets resultater til ledelsen
- Sørge for at sikkerhetsrutiner følges
- Planlegge arbeidsoppgaver og ressursbruk
- Bidra til kontinuerlig forbedring av arbeidsprosesser
- Overvåke kvalitet og effektivitet i arbeidet
- Samarbeide med andre avdelinger ved behov
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med ledelse eller koordinering av team
- Gode kommunikasjonsevner på norsk
- Evne til å ta raske og effektive beslutninger
- Sterk organisasjonsevne og strukturert arbeidsmetodikk
- Fleksibilitet og evne til å håndtere stress
- Grunnleggende datakunnskaper
- Ansvarsbevisst og pålitelig
- Gode samarbeidsevner
- Kunnskap om relevante sikkerhetsrutiner
- Evne til å motivere og engasjere medarbeidere
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du beskrive din erfaring med teamledelse?
- Hvordan håndterer du konflikter på arbeidsplassen?
- Hvordan sikrer du at sikkerhetsrutiner følges?
- Kan du gi et eksempel på en situasjon hvor du måtte ta en rask beslutning?
- Hvordan motiverer du et team under krevende forhold?
- Hvilke metoder bruker du for å planlegge og organisere arbeidsoppgaver?
- Hvordan håndterer du stress og press i jobben?
- Hva er dine styrker som leder?
- Hvordan bidrar du til kontinuerlig forbedring i arbeidsprosesser?
- Er du komfortabel med å rapportere til ledelsen?
