Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Sykehusadministrasjonsleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en erfaren og engasjert leder for sykehusadministrasjon som skal ha det overordnede ansvaret for å sikre effektiv drift og administrasjon av sykehusets ikke-medisinske funksjoner. Som leder for sykehusadministrasjon vil du spille en nøkkelrolle i å støtte kliniske tjenester gjennom strategisk planlegging, ressursstyring og organisatorisk utvikling. Du vil samarbeide tett med medisinsk ledelse, økonomiavdelingen, HR og andre støttefunksjoner for å sikre at sykehuset drives i tråd med gjeldende lover, forskrifter og kvalitetsstandarder.
Stillingen krever sterk ledelseskompetanse, evne til å håndtere komplekse administrative prosesser og en god forståelse for helsesektorens dynamikk. Du vil ha ansvar for budsjettstyring, personalledelse, utvikling av interne rutiner og prosesser, samt implementering av strategiske initiativer. Det forventes at du har høy integritet, gode kommunikasjonsevner og evne til å motivere og lede tverrfaglige team.
Vi ser etter deg som har erfaring fra lignende lederroller innen helsevesenet eller annen kompleks organisasjon, og som har dokumenterte resultater innen effektiv ressursforvaltning og organisasjonsutvikling. Du må være strukturert, løsningsorientert og ha evne til å ta beslutninger under press. Stillingen rapporterer til administrerende direktør og inngår i sykehusets ledergruppe.
Dette er en spennende mulighet for deg som ønsker å bidra til å utvikle og forbedre helsetjenester gjennom profesjonell og strategisk administrasjon. Vi tilbyr et meningsfylt arbeid i et dynamisk miljø, med gode utviklingsmuligheter og konkurransedyktige betingelser.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og koordinere sykehusets administrative avdelinger
- Budsjettansvar og økonomisk oppfølging
- Utvikle og implementere strategiske planer
- Sikre etterlevelse av lover og forskrifter
- Personalansvar for administrativt ansatte
- Forbedre interne prosesser og rutiner
- Samarbeide med medisinsk ledelse og andre avdelinger
- Rapportere til administrerende direktør og styret
- Overvåke og analysere driftsresultater
- Delta i utvikling av kvalitetssystemer og HMS-arbeid
Krav
Text copied to clipboard!- Høyere utdanning innen administrasjon, økonomi eller helsefag
- Minimum 5 års ledererfaring, helst fra helsesektoren
- God forståelse for offentlig forvaltning og helsevesenets struktur
- Erfaring med budsjettstyring og økonomisk rapportering
- Sterke kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig
- Evne til å lede og motivere tverrfaglige team
- Strukturert og resultatorientert arbeidsstil
- God kjennskap til relevante lover og forskrifter
- Erfaring med endringsledelse og prosessforbedring
- Høy integritet og etisk bevissthet
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hva motiverer deg til å jobbe i helsesektoren?
- Beskriv din erfaring med budsjettstyring.
- Hvordan håndterer du konflikter i teamet?
- Har du erfaring med endringsledelse? Gi et eksempel.
- Hvordan sikrer du etterlevelse av lover og forskrifter?
- Hva er din lederstil, og hvordan tilpasser du den?
- Hvordan prioriterer du oppgaver i en hektisk hverdag?
- Beskriv et vellykket prosjekt du har ledet.
- Hvordan samarbeider du med medisinsk personell?
- Hva er dine forventninger til denne rollen?
