Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Visepresident for juridiske saker
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en Visepresident for juridiske saker som skal lede og utvikle selskapets juridiske avdeling. Rollen innebærer å sikre at alle forretningsaktiviteter overholder gjeldende lover og regler, samt å gi strategisk juridisk rådgivning til ledelsen. Du vil ha ansvar for å håndtere komplekse juridiske spørsmål, kontraktsforhandlinger, risikostyring og compliance-programmer. Stillingen krever tett samarbeid med andre avdelinger for å støtte forretningsmål og beskytte selskapets interesser. Du vil også lede et team av jurister og sørge for kontinuerlig utvikling av juridiske prosesser og retningslinjer. Vi ser etter en erfaren leder med solid juridisk bakgrunn, gode kommunikasjonsevner og evne til å navigere i et dynamisk forretningsmiljø. Visepresidenten for juridiske saker vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske beslutninger og bidra til å styrke vår posisjon i markedet.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og utvikle selskapets juridiske avdeling.
- Gi strategisk juridisk rådgivning til toppledelsen.
- Sikre overholdelse av lover, regler og interne retningslinjer.
- Håndtere komplekse juridiske spørsmål og tvister.
- Forhandle og utarbeide kontrakter og avtaler.
- Utvikle og implementere compliance-programmer.
- Samarbeide med andre avdelinger for å støtte forretningsmål.
- Lede og motivere juridisk team.
- Overvåke endringer i lovgivning og vurdere konsekvenser for selskapet.
- Rapportere til administrerende direktør og styret om juridiske risiki.
Krav
Text copied to clipboard!- Juridisk embetseksamen (master i rettsvitenskap) eller tilsvarende.
- Minimum 10 års erfaring fra juridisk arbeid, helst i lederstilling.
- God kjennskap til norsk og internasjonal lovgivning.
- Sterke lederegenskaper og erfaring med teamledelse.
- Evne til å kommunisere komplekse juridiske problemstillinger klart.
- Erfaring med kontraktsrett, selskapsrett og compliance.
- Strategisk tenkning og forretningsforståelse.
- Høy integritet og etisk bevissthet.
- Flytende norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig.
- Evne til å arbeide under press og håndtere flere oppgaver samtidig.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan håndterer du konflikter mellom juridiske krav og forretningsmål?
- Kan du beskrive en situasjon hvor du ledet et komplekst juridisk prosjekt?
- Hvordan holder du deg oppdatert på endringer i lovgivningen?
- Hvordan sikrer du at et team følger compliance-regler?
- Kan du gi et eksempel på en vellykket forhandling du har ledet?
- Hvordan balanserer du risiko og muligheter i juridiske beslutninger?
- Hva er din erfaring med internasjonal lovgivning?
- Hvordan motiverer du og utvikler ditt juridiske team?
- Hvordan rapporterer du juridiske risiki til ledelsen?
- Hva er dine viktigste strategier for å beskytte selskapets interesser?
