Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Dyrektor ds. analityki marketingowej
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Dyrektora ds. analityki marketingowej, który dołączy do naszego zespołu i poprowadzi działania związane z analizą danych marketingowych oraz optymalizacją strategii marketingowej. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zbieranie, analizowanie i interpretowanie danych dotyczących kampanii marketingowych, zachowań klientów oraz trendów rynkowych, aby wspierać podejmowanie decyzji biznesowych. Współpraca z zespołami sprzedaży, marketingu i IT będzie kluczowa dla skutecznego wdrażania innowacyjnych rozwiązań oraz monitorowania efektywności działań marketingowych. Dyrektor ds. analityki marketingowej będzie również nadzorować rozwój narzędzi analitycznych, raportowanie wyników oraz szkolenia zespołu w zakresie analizy danych. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy z dużymi zbiorami danych, znajomość narzędzi analitycznych oraz umiejętność przekładania danych na konkretne rekomendacje biznesowe. Wymagana jest również zdolność do strategicznego myślenia, doskonałe umiejętności komunikacyjne oraz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku. Jeśli jesteś osobą z pasją do danych i marketingu oraz chcesz mieć realny wpływ na rozwój firmy, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Analiza danych marketingowych i raportowanie wyników.
- Tworzenie strategii marketingowej opartej na analizie danych.
- Współpraca z zespołami marketingu, sprzedaży i IT.
- Nadzór nad narzędziami analitycznymi i ich rozwojem.
- Monitorowanie efektywności kampanii marketingowych.
- Szkolenie zespołu w zakresie analizy danych.
- Identyfikacja trendów rynkowych i zachowań klientów.
- Optymalizacja działań marketingowych na podstawie danych.
- Przygotowywanie rekomendacji dla zarządu firmy.
- Zarządzanie budżetem działu analityki marketingowej.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku w marketingu lub analizie danych.
- Znajomość narzędzi analitycznych (np. Google Analytics, Tableau, Power BI).
- Umiejętność pracy z dużymi zbiorami danych i ich interpretacji.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
- Umiejętności analityczne i strategiczne myślenie.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne.
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: marketing, ekonomia, statystyka lub pokrewne.
- Znajomość trendów rynkowych i narzędzi marketingowych.
- Umiejętność pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie narzędzia analityczne znasz i używasz na co dzień?
- Opowiedz o swoim doświadczeniu w tworzeniu strategii marketingowej opartej na danych.
- Jak radzisz sobie z dużymi zbiorami danych i ich interpretacją?
- Jakie metryki uważasz za kluczowe w ocenie skuteczności kampanii marketingowej?
- Opisz sytuację, w której Twoja analiza danych wpłynęła na decyzję biznesową.
- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem?
- Jakie wyzwania napotkałeś w pracy z zespołami marketingu i sprzedaży?
- Jakie trendy marketingowe uważasz za najważniejsze obecnie?
- Jakie masz doświadczenie w pracy z narzędziami do wizualizacji danych?
- Jak radzisz sobie z presją czasu i dynamicznymi zmianami w pracy?
