Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Dyrektor ds. Wina

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Dyrektora ds. Wina, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe zarządzanie ofertą win w naszej firmie. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w kształtowaniu strategii zakupowej, marketingowej oraz sprzedażowej związanej z winami. Dyrektor ds. Wina będzie współpracować z dostawcami, producentami oraz zespołami sprzedaży i marketingu, aby zapewnić najwyższą jakość produktów oraz zadowolenie klientów. Do głównych obowiązków będzie należało tworzenie i rozwijanie portfolio win, negocjowanie warunków handlowych z dostawcami, analiza trendów rynkowych oraz edukacja zespołu sprzedażowego. Kandydat powinien posiadać dogłębną wiedzę na temat win, doświadczenie w branży gastronomicznej lub handlowej oraz umiejętności zarządzania zespołem i projektami. Idealny kandydat to osoba z pasją do wina, która potrafi łączyć wiedzę enologiczną z umiejętnościami biznesowymi. Powinna być komunikatywna, zorganizowana i nastawiona na osiąganie wyników. Znajomość języków obcych, w szczególności angielskiego i francuskiego, będzie dodatkowym atutem. Oferujemy pracę w dynamicznym środowisku, możliwość rozwoju zawodowego, udział w międzynarodowych targach i degustacjach oraz atrakcyjne wynagrodzenie. Jeśli jesteś ekspertem w dziedzinie win i chcesz mieć realny wpływ na rozwój oferty produktowej w renomowanej firmie, zapraszamy do aplikowania.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Tworzenie i zarządzanie portfolio win
  • Negocjowanie umów z dostawcami i producentami
  • Analiza trendów rynkowych i konkurencji
  • Współpraca z działem marketingu przy kampaniach promocyjnych
  • Szkolenie zespołu sprzedażowego z zakresu wiedzy o winie
  • Organizacja degustacji i wydarzeń branżowych
  • Monitorowanie wyników sprzedaży i optymalizacja oferty
  • Zarządzanie budżetem działu win
  • Utrzymywanie relacji z kluczowymi partnerami biznesowymi
  • Wdrażanie nowych produktów na rynek

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Minimum 5 lat doświadczenia w branży winiarskiej lub gastronomicznej
  • Znajomość rynku win i aktualnych trendów
  • Umiejętność negocjacji i budowania relacji biznesowych
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
  • Biegła znajomość języka angielskiego, mile widziany francuski
  • Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: enologia, zarządzanie, gastronomia
  • Umiejętność analizy danych sprzedażowych
  • Pasja do wina i chęć ciągłego poszerzania wiedzy
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne
  • Gotowość do podróży służbowych

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z winem?
  • Czy posiadasz certyfikaty z zakresu enologii lub sommelierstwa?
  • Jakie strategie stosujesz przy budowaniu portfolio produktowego?
  • Jakie są Twoje ulubione regiony winiarskie i dlaczego?
  • Czy masz doświadczenie w negocjacjach z zagranicznymi dostawcami?
  • Jak radzisz sobie z analizą danych sprzedażowych?
  • Czy brałeś udział w międzynarodowych targach winiarskich?
  • Jakie działania podejmujesz, aby edukować zespół sprzedażowy?
  • Jakie kampanie marketingowe zrealizowałeś w przeszłości?
  • Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku?