Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. pielęgniarstwa
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. pielęgniarstwa, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie zespołem pielęgniarek oraz koordynację działań związanych z opieką zdrowotną w placówce medycznej. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w zapewnieniu wysokiej jakości usług pielęgniarskich, nadzorze nad przestrzeganiem standardów opieki oraz efektywnym zarządzaniu personelem. Kierownik ds. pielęgniarstwa będzie współpracować z lekarzami, administracją oraz innymi działami, aby zapewnić kompleksową i bezpieczną opiekę nad pacjentami. Do jego obowiązków będzie należało również planowanie szkoleń dla personelu, monitorowanie wyników pracy oraz wdrażanie nowych procedur i standardów. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu zespołem pielęgniarskim, doskonałe umiejętności komunikacyjne oraz zdolność do podejmowania decyzji w sytuacjach kryzysowych. Wymagana jest również znajomość aktualnych przepisów prawa medycznego oraz standardów opieki zdrowotnej. Kierownik ds. pielęgniarstwa będzie również odpowiedzialny za motywowanie zespołu, rozwiązywanie konfliktów oraz dbanie o rozwój zawodowy pracowników. To stanowisko wymaga wysokiego poziomu zaangażowania, odpowiedzialności oraz umiejętności pracy pod presją czasu. Jeśli jesteś osobą zorganizowaną, empatyczną i chcesz mieć realny wpływ na jakość opieki zdrowotnej, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem pielęgniarek i personelem medycznym
- Koordynacja codziennych działań pielęgniarskich
- Zapewnienie przestrzegania standardów opieki i procedur
- Planowanie i organizacja szkoleń dla personelu
- Monitorowanie jakości świadczonych usług pielęgniarskich
- Współpraca z lekarzami i innymi działami placówki
- Rozwiązywanie konfliktów i motywowanie zespołu
- Nadzór nad dokumentacją medyczną i raportowaniem
- Wdrażanie nowych procedur i standardów opieki
- Zapewnienie bezpieczeństwa pacjentów i personelu
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe pielęgniarskie
- Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w pielęgniarstwie
- Znajomość przepisów prawa medycznego
- Umiejętności zarządzania zespołem i komunikacji
- Zdolność do pracy pod presją i podejmowania decyzji
- Znajomość standardów opieki zdrowotnej
- Umiejętność organizacji pracy i planowania
- Empatia i wysoka kultura osobista
- Znajomość obsługi komputera i systemów medycznych
- Gotowość do ciągłego doskonalenia zawodowego
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie jest Twoje doświadczenie w zarządzaniu zespołem pielęgniarskim?
- Jak radzisz sobie w sytuacjach kryzysowych?
- Jakie znasz standardy opieki pielęgniarskiej?
- Czy masz doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla personelu?
- Jakie metody motywowania zespołu stosujesz?
- Jakie są Twoje mocne strony jako lidera?
- Jakie znasz systemy do zarządzania dokumentacją medyczną?
- Jak dbasz o rozwój zawodowy swojego zespołu?
