Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. utrzymania sprzętu
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. utrzymania sprzętu, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie zespołem technicznym oraz koordynację działań związanych z konserwacją, naprawą i optymalizacją sprzętu w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie nadzorować harmonogramy przeglądów technicznych, monitorować stan techniczny urządzeń oraz wdrażać procedury mające na celu minimalizację awarii i przestojów produkcyjnych. Współpraca z działem zakupów oraz dostawcami części zamiennych będzie kluczowa dla zapewnienia ciągłości pracy maszyn. Kierownik ds. utrzymania sprzętu będzie również odpowiedzialny za szkolenie pracowników oraz wdrażanie nowych technologii i rozwiązań zwiększających efektywność utrzymania ruchu. Wymagana jest umiejętność analizy danych technicznych, planowania budżetu oraz zarządzania zespołem w dynamicznym środowisku produkcyjnym. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w branży przemysłowej oraz znajomość norm bezpieczeństwa i jakości obowiązujących w sektorze. Jeśli jesteś osobą zorganizowaną, komunikatywną i nastawioną na ciągłe doskonalenie procesów, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem techników utrzymania ruchu
- Planowanie i nadzorowanie przeglądów oraz napraw sprzętu
- Monitorowanie stanu technicznego maszyn i urządzeń
- Wdrażanie procedur zapobiegających awariom
- Koordynacja zakupów części zamiennych i materiałów eksploatacyjnych
- Szkolenie pracowników w zakresie obsługi i konserwacji sprzętu
- Analiza danych dotyczących awarii i efektywności sprzętu
- Współpraca z innymi działami w celu optymalizacji procesów
- Zarządzanie budżetem działu utrzymania ruchu
- Zapewnienie zgodności działań z normami bezpieczeństwa i jakości
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku w branży produkcyjnej
- Znajomość technik konserwacji i napraw sprzętu
- Umiejętność zarządzania zespołem
- Dobra organizacja pracy i planowanie
- Znajomość przepisów BHP i norm jakościowych
- Umiejętność analizy danych technicznych
- Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
- Znajomość obsługi systemów zarządzania utrzymaniem ruchu (CMMS)
- Wykształcenie techniczne mile widziane
- Gotowość do pracy w systemie zmianowym
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu utrzymaniem sprzętu?
- Jakie metody konserwacji preferujesz i dlaczego?
- Jak radzisz sobie z awariami sprzętu w krytycznych momentach?
- Czy masz doświadczenie w pracy z systemami CMMS?
- Jakie działania podejmujesz, aby minimalizować przestoje produkcyjne?
- Jak motywujesz i szkolisz swój zespół?
- Jakie znasz normy bezpieczeństwa związane z utrzymaniem sprzętu?
- Opowiedz o sytuacji, gdy musiałeś wdrożyć nowe rozwiązanie techniczne.
