Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Pielęgniarek
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika Pielęgniarek, który będzie odpowiedzialny za nadzorowanie i koordynowanie pracy zespołu pielęgniarskiego w naszej placówce medycznej. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w zapewnieniu wysokiej jakości opieki nad pacjentami, efektywnego zarządzania personelem oraz wdrażania standardów i procedur medycznych. Kierownik Pielęgniarek będzie również współpracować z lekarzami, administracją oraz innymi działami w celu zapewnienia sprawnego funkcjonowania jednostki.Do głównych obowiązków będzie należeć planowanie grafików pracy, monitorowanie wydajności zespołu, prowadzenie szkoleń i ocen okresowych, a także rozwiązywanie problemów kadrowych i operacyjnych. Kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy pielęgniarskiej oraz umiejętności przywódcze i organizacyjne. Wymagana jest również znajomość przepisów prawa medycznego oraz standardów opieki zdrowotnej.Idealny kandydat to osoba empatyczna, komunikatywna i zorientowana na jakość świadczonych usług. Powinien potrafić motywować zespół, podejmować decyzje w sytuacjach stresowych oraz skutecznie zarządzać zasobami ludzkimi i materiałowymi. Znajomość nowoczesnych systemów informatycznych wspierających zarządzanie opieką zdrowotną będzie dodatkowym atutem.Oferujemy stabilne zatrudnienie w renomowanej placówce medycznej, atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz udział w szkoleniach i konferencjach branżowych. Jeśli jesteś liderem z pasją do opieki zdrowotnej i chcesz mieć realny wpływ na jakość leczenia pacjentów, zapraszamy do aplikowania na stanowisko Kierownika Pielęgniarek.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem pielęgniarek i opiekunów medycznych
- Tworzenie i nadzorowanie grafików pracy
- Zapewnienie zgodności z procedurami i standardami opieki
- Współpraca z lekarzami i innymi działami medycznymi
- Prowadzenie szkoleń i ocen pracowniczych
- Rozwiązywanie problemów kadrowych i operacyjnych
- Monitorowanie jakości świadczonych usług pielęgniarskich
- Wdrażanie nowych procedur i technologii medycznych
- Zarządzanie dokumentacją medyczną i raportowaniem
- Udział w audytach i kontrolach zewnętrznych
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe pielęgniarskie (licencjat lub magister)
- Prawo wykonywania zawodu pielęgniarki
- Minimum 5 lat doświadczenia w zawodzie, w tym 2 lata na stanowisku kierowniczym
- Znajomość przepisów prawa medycznego i standardów opieki
- Umiejętność zarządzania zespołem i rozwiązywania konfliktów
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne
- Znajomość systemów informatycznych w ochronie zdrowia
- Odporność na stres i umiejętność podejmowania decyzji
- Zaangażowanie i empatia wobec pacjentów i personelu
- Gotowość do pracy zmianowej i dyspozycyjność
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem pielęgniarskim?
- Jakie metody stosujesz w celu motywowania personelu?
- Jak radzisz sobie z sytuacjami konfliktowymi w zespole?
- Czy posiadasz doświadczenie w pracy z systemami informatycznymi w ochronie zdrowia?
- Jakie są Twoje największe osiągnięcia zawodowe?
- Jakie szkolenia lub kursy ukończyłeś w ostatnich latach?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem tego stanowiska?
- Czy jesteś gotowy/a do pracy w systemie zmianowym?
- Jakie znasz procedury kontroli jakości w opiece zdrowotnej?
- Jakie są Twoje mocne strony jako lidera?
