Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik zespołu badawczego
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika zespołu badawczego, który będzie odpowiedzialny za prowadzenie i zarządzanie zespołem badawczym w celu realizacji innowacyjnych projektów naukowych. Osoba na tym stanowisku będzie koordynować prace badawcze, nadzorować harmonogramy, zarządzać zasobami oraz współpracować z innymi działami i partnerami zewnętrznymi. Kierownik zespołu badawczego powinien posiadać silne umiejętności przywódcze, zdolność do motywowania zespołu oraz doświadczenie w prowadzeniu badań naukowych na wysokim poziomie. Wymagana jest także umiejętność analizy danych, rozwiązywania problemów oraz skutecznej komunikacji. Do obowiązków będzie należało planowanie i realizacja badań, przygotowywanie raportów, prezentowanie wyników oraz dbanie o rozwój kompetencji członków zespołu. Poszukujemy osoby, która potrafi efektywnie zarządzać projektami badawczymi, zna aktualne trendy w swojej dziedzinie oraz potrafi pracować w dynamicznym środowisku. Oferujemy możliwość pracy w prestiżowej instytucji badawczej, udział w ciekawych projektach oraz rozwój zawodowy w międzynarodowym środowisku.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie i koordynacja pracy zespołu badawczego.
- Planowanie i nadzorowanie realizacji projektów badawczych.
- Analiza i interpretacja danych naukowych.
- Przygotowywanie raportów i publikacji naukowych.
- Współpraca z innymi zespołami i partnerami zewnętrznymi.
- Motywowanie i rozwój kompetencji członków zespołu.
- Zarządzanie budżetem projektów badawczych.
- Organizacja spotkań i prezentacji wyników badań.
- Zapewnienie zgodności działań z obowiązującymi standardami i przepisami.
- Monitorowanie postępów badań i raportowanie do kierownictwa.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe, preferowane w dziedzinie nauk ścisłych lub technicznych.
- Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w zespole badawczym.
- Znajomość metodologii badań naukowych.
- Umiejętność zarządzania projektami i zespołem.
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
- Doświadczenie w przygotowywaniu publikacji naukowych.
- Znajomość narzędzi do analizy danych.
- Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.
- Zaangażowanie i inicjatywa w działaniu.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem badawczym?
- Jakie metody badawcze stosujesz najczęściej?
- Jak radzisz sobie z konfliktami w zespole?
- Opowiedz o swoim największym osiągnięciu naukowym.
- Jakie narzędzia analityczne znasz i używasz?
- Jak motywujesz swój zespół do osiągania celów?
- Jak planujesz i organizujesz pracę zespołu?
- Czy masz doświadczenie w zarządzaniu budżetem projektów?
- Jakie znasz języki obce i na jakim poziomie?
- Jakie są Twoje oczekiwania wobec nowej roli?
