Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Koordynator ds. Wynajmu

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Koordynatora ds. Wynajmu, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe zarządzanie procesem wynajmu nieruchomości, zarówno komercyjnych, jak i mieszkaniowych. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w zapewnieniu wysokiej jakości obsługi najemców, efektywnego zarządzania ofertami wynajmu oraz utrzymywania relacji z właścicielami nieruchomości i partnerami biznesowymi. Do głównych obowiązków Koordynatora ds. Wynajmu należy przygotowywanie i publikowanie ofert wynajmu, organizowanie prezentacji nieruchomości, prowadzenie negocjacji z potencjalnymi najemcami oraz przygotowywanie i podpisywanie umów najmu. Kandydat będzie również odpowiedzialny za monitorowanie terminów płatności, rozwiązywanie bieżących problemów najemców oraz współpracę z działem technicznym i administracyjnym w celu zapewnienia sprawnego funkcjonowania wynajmowanych obiektów. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w branży nieruchomości, doskonałe umiejętności interpersonalne i negocjacyjne, a także zdolność do pracy pod presją czasu. Wymagana jest znajomość przepisów prawa dotyczących najmu oraz umiejętność obsługi systemów CRM i pakietu MS Office. Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem. Oferujemy stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie, atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w zgranym zespole. Jeśli jesteś osobą zorganizowaną, komunikatywną i nastawioną na realizację celów, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Zarządzanie ofertami wynajmu nieruchomości
  • Organizowanie i prowadzenie prezentacji lokali
  • Negocjowanie warunków najmu z klientami
  • Przygotowywanie i podpisywanie umów najmu
  • Współpraca z właścicielami nieruchomości
  • Monitorowanie płatności i terminów umów
  • Rozwiązywanie problemów zgłaszanych przez najemców
  • Współpraca z działem technicznym i administracyjnym
  • Aktualizacja danych w systemie CRM
  • Raportowanie wyników do przełożonych

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Minimum 2 lata doświadczenia w branży nieruchomości
  • Znajomość przepisów prawa dotyczących najmu
  • Umiejętność prowadzenia negocjacji
  • Wysokie umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
  • Dobra organizacja pracy i samodzielność
  • Znajomość pakietu MS Office i systemów CRM
  • Umiejętność pracy pod presją czasu
  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie, nieruchomości)
  • Prawo jazdy kat. B
  • Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w wynajmie nieruchomości?
  • Czy posiadasz znajomość przepisów prawa najmu?
  • Jak radzisz sobie z trudnymi klientami?
  • Czy potrafisz prowadzić negocjacje handlowe?
  • Jakie narzędzia CRM znasz i używasz?
  • Czy posiadasz prawo jazdy kat. B?
  • Jak organizujesz swoją pracę w sytuacjach stresowych?
  • Czy masz doświadczenie w pracy z właścicielami nieruchomości?
  • Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
  • Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku?