Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Lider ds. analizy danych
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Lidera ds. analizy danych, który dołączy do naszego zespołu i poprowadzi działania związane z analizą danych oraz wdrażaniem innowacyjnych rozwiązań opartych na danych. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem analityków, rozwijanie strategii analitycznej oraz współpracę z różnymi działami firmy w celu optymalizacji procesów biznesowych. Lider ds. analizy danych będzie również nadzorować procesy zbierania, przetwarzania i interpretacji danych, aby dostarczać wartościowe insighty wspierające podejmowanie decyzji. Wymagana jest umiejętność pracy z zaawansowanymi narzędziami analitycznymi, znajomość języków programowania takich jak Python czy R oraz doświadczenie w zarządzaniu projektami analitycznymi. Idealny kandydat powinien posiadać zdolności przywódcze, analityczne myślenie oraz umiejętność efektywnej komunikacji z zespołem i interesariuszami. Oferujemy dynamiczne środowisko pracy, możliwość rozwoju zawodowego oraz udział w innowacyjnych projektach opartych na danych.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem analityków danych i koordynacja ich pracy
- Tworzenie i wdrażanie strategii analizy danych w organizacji
- Nadzór nad procesami zbierania, przetwarzania i analizy danych
- Współpraca z innymi działami w celu identyfikacji potrzeb analitycznych
- Prezentowanie wyników analiz i rekomendacji dla kadry zarządzającej
- Monitorowanie jakości danych i optymalizacja procesów analitycznych
- Wdrażanie nowych narzędzi i technologii analitycznych
- Szkolenie i rozwój kompetencji zespołu analitycznego
- Zarządzanie projektami analitycznymi i raportowaniem postępów
- Zapewnienie zgodności działań analitycznych z polityką firmy i regulacjami
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w dziedzinie informatyki, matematyki, statystyki lub pokrewne
- Minimum 5 lat doświadczenia w analizie danych i zarządzaniu zespołem
- Znajomość narzędzi analitycznych takich jak Python, R, SQL, Tableau
- Doświadczenie w pracy z dużymi zbiorami danych i bazami danych
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Znajomość metod statystycznych i technik uczenia maszynowego
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne
- Zdolności przywódcze i umiejętność motywowania zespołu
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją
- Doświadczenie w zarządzaniu projektami i pracy w metodykach Agile
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem analityków danych?
- Jakie narzędzia analityczne znasz i używasz na co dzień?
- Opowiedz o projekcie analitycznym, z którego jesteś najbardziej dumny.
- Jak radzisz sobie z konfliktami w zespole?
- Jakie metody stosujesz, aby zapewnić jakość danych?
- Czy masz doświadczenie w pracy z metodykami Agile?
- Jakie techniki uczenia maszynowego znasz i stosujesz?
- Jakie są Twoje mocne strony jako lidera?
- Jakie wyzwania widzisz w roli Lidera ds. analizy danych?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem rozwoju zawodowego?
