Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menedżer ds. ryzyka kredytowego
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera ds. ryzyka kredytowego, który będzie odpowiedzialny za rozwijanie, wdrażanie i doskonalenie polityk, modeli oraz procesów związanych z oceną i kontrolą ryzyka kredytowego w organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie odgrywać kluczową rolę w ochronie jakości portfela kredytowego, wspieraniu zrównoważonego wzrostu biznesu oraz zapewnianiu zgodności działań z regulacjami wewnętrznymi i zewnętrznymi. To stanowisko wymaga połączenia silnych kompetencji analitycznych, znajomości produktów finansowych, umiejętności interpretacji danych oraz zdolności do podejmowania trafnych decyzji biznesowych w dynamicznym środowisku.
Menedżer ds. ryzyka kredytowego współpracuje z zespołami finansów, sprzedaży, windykacji, zgodności, analityki oraz zarządzania produktami, aby tworzyć skuteczne ramy oceny zdolności kredytowej klientów indywidualnych lub biznesowych. Do głównych zadań należy analiza jakości portfela, identyfikacja trendów ryzyka, monitorowanie wskaźników strat, rekomendowanie limitów kredytowych oraz opracowywanie strategii ograniczania ekspozycji. Istotnym elementem pracy jest także przygotowywanie raportów zarządczych, prezentowanie wniosków interesariuszom oraz wspieranie decyzji kredytowych poprzez rzetelne analizy ilościowe i jakościowe.
Na tym stanowisku ważna jest umiejętność budowania i walidacji modeli scoringowych, segmentacji klientów oraz oceny wpływu zmian rynkowych i makroekonomicznych na poziom ryzyka. Kandydat powinien rozumieć zasady zarządzania ryzykiem w instytucjach finansowych, znać praktyki związane z rezerwami, polityką kredytową, testami warunków skrajnych oraz monitorowaniem zgodności z wymogami regulacyjnymi. Równie istotna jest zdolność do przekładania złożonych analiz na praktyczne rekomendacje dla biznesu i kierownictwa.
Szukamy osoby, która potrafi działać strategicznie, ale jednocześnie dba o szczegóły operacyjne. Idealny kandydat jest samodzielny, dobrze zorganizowany i potrafi skutecznie zarządzać wieloma inicjatywami jednocześnie. Powinien także posiadać rozwinięte umiejętności komunikacyjne, ponieważ będzie współpracować z osobami o różnym poziomie wiedzy technicznej i biznesowej. Doświadczenie w pracy z dużymi zbiorami danych, narzędziami analitycznymi oraz raportowaniem zarządczym będzie dużym atutem.
Rola ta daje możliwość realnego wpływu na bezpieczeństwo finansowe organizacji, jakość decyzji kredytowych oraz długoterminową rentowność portfela. Oferuje również szansę uczestnictwa w projektach transformacyjnych, automatyzacji procesów decyzyjnych i rozwoju nowoczesnych metod oceny ryzyka. Jeśli interesuje Cię praca na styku analizy danych, finansów, strategii i zarządzania ryzykiem, a także chcesz rozwijać rozwiązania wspierające odpowiedzialne udzielanie finansowania, to stanowisko będzie doskonałym krokiem w Twojej karierze.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Tworzenie i aktualizacja polityk oraz procedur zarządzania ryzykiem kredytowym.
- Analiza portfela kredytowego i identyfikacja obszarów podwyższonego ryzyka.
- Monitorowanie wskaźników jakości portfela, strat i przeterminowań.
- Opracowywanie rekomendacji dotyczących limitów kredytowych i zasad akceptacji.
- Współpraca z działami sprzedaży, finansów, windykacji i zgodności.
- Przygotowywanie raportów zarządczych oraz prezentacji dla interesariuszy.
- Udział w budowie, walidacji i doskonaleniu modeli scoringowych.
- Ocena wpływu zmian rynkowych i regulacyjnych na profil ryzyka firmy.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w obszarze finansów, ekonomii, matematyki lub pokrewnym.
- Kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu ryzykiem kredytowym lub analizie kredytowej.
- Bardzo dobra znajomość zasad oceny zdolności kredytowej i polityki kredytowej.
- Umiejętność analizy danych oraz interpretacji wskaźników ryzyka.
- Znajomość narzędzi analitycznych i arkuszy kalkulacyjnych.
- Doświadczenie w przygotowywaniu raportów i rekomendacji dla kadry zarządzającej.
- Znajomość regulacji dotyczących ryzyka kredytowego i zgodności.
- Silne umiejętności komunikacyjne, organizacyjne i decyzyjne.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu ryzykiem kredytowym?
- Czy pracowałeś lub pracowałaś przy analizie portfela kredytowego?
- Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz w codziennej pracy?
- Czy masz doświadczenie w budowie lub walidacji modeli scoringowych?
- Jak oceniasz wpływ zmian makroekonomicznych na ryzyko kredytowe?
- Czy przygotowywałeś lub przygotowywałaś raporty dla zarządu lub komitetów ryzyka?
- Jakie znasz regulacje związane z zarządzaniem ryzykiem kredytowym?
- W jaki sposób współpracujesz z działami biznesowymi przy podejmowaniu decyzji kredytowych?
