Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menedżer portfela kredytowego
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera portfela kredytowego, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie i optymalizację portfela kredytowego firmy. Osoba na tym stanowisku będzie analizować ryzyko kredytowe, monitorować spłaty oraz podejmować decyzje dotyczące udzielania kredytów. Kluczowe będzie również opracowywanie strategii minimalizujących ryzyko niewypłacalności oraz współpraca z zespołami sprzedaży i windykacji w celu maksymalizacji efektywności portfela. Menedżer portfela kredytowego powinien posiadać dogłębną wiedzę na temat rynków finansowych, narzędzi analitycznych oraz regulacji prawnych związanych z kredytami. Wymagana jest umiejętność pracy pod presją czasu, doskonałe zdolności analityczne oraz komunikacyjne. Osoba na tym stanowisku będzie również odpowiedzialna za raportowanie wyników zarządom oraz rekomendowanie działań naprawczych w przypadku pojawiających się problemów. Wymagana jest także znajomość systemów informatycznych wspierających zarządzanie portfelem oraz doświadczenie w pracy z dużymi bazami danych. Poszukujemy kandydata, który potrafi efektywnie zarządzać zespołem oraz podejmować decyzje strategiczne w dynamicznym środowisku finansowym.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Monitorowanie i analiza portfela kredytowego firmy.
- Ocena ryzyka kredytowego i podejmowanie decyzji kredytowych.
- Współpraca z zespołami sprzedaży i windykacji.
- Opracowywanie strategii minimalizujących ryzyko niewypłacalności.
- Przygotowywanie raportów dla zarządu i rekomendowanie działań.
- Zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za portfel kredytowy.
- Aktualizacja i utrzymanie systemów informatycznych wspierających zarządzanie portfelem.
- Analiza trendów rynkowych i dostosowywanie strategii kredytowej.
- Zapewnienie zgodności działań z obowiązującymi przepisami prawa.
- Optymalizacja procesów związanych z udzielaniem i obsługą kredytów.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe z zakresu finansów, ekonomii lub pokrewne.
- Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
- Znajomość narzędzi analitycznych i systemów zarządzania portfelem.
- Umiejętność oceny ryzyka kredytowego.
- Doskonałe zdolności analityczne i decyzyjne.
- Znajomość przepisów prawa dotyczących kredytów i finansów.
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
- Komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej.
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem będzie dodatkowym atutem.
- Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu portfelem kredytowym?
- Jak oceniasz ryzyko kredytowe potencjalnego klienta?
- Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz w codziennej pracy?
- Jak radzisz sobie z sytuacjami wysokiego ryzyka niewypłacalności?
- Opowiedz o swoim doświadczeniu w pracy zespołowej.
- Jakie strategie stosujesz, aby minimalizować ryzyko kredytowe?
- Czy masz doświadczenie w raportowaniu do zarządu?
- Jakie systemy informatyczne wspierające zarządzanie portfelem znasz?
- Jakie są Twoje metody na optymalizację procesów kredytowych?
- Jakie wyzwania napotkałeś w poprzednich miejscach pracy i jak je rozwiązałeś?
