Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Specjalista ds. Komunikacji Kryzysowej
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Specjalisty ds. Komunikacji Kryzysowej, który będzie odpowiedzialny za opracowywanie i wdrażanie strategii komunikacyjnych w sytuacjach kryzysowych, mających wpływ na reputację i działalność organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie ściśle współpracować z zespołami zarządzania ryzykiem, PR, prawnikami oraz kierownictwem firmy, aby zapewnić spójne, szybkie i skuteczne działania komunikacyjne w trudnych sytuacjach.
Do głównych zadań będzie należało monitorowanie potencjalnych zagrożeń wizerunkowych, przygotowywanie scenariuszy kryzysowych, tworzenie komunikatów prasowych, oświadczeń oraz materiałów informacyjnych dla mediów i interesariuszy. Specjalista będzie również odpowiedzialny za prowadzenie szkoleń z zakresu komunikacji kryzysowej dla pracowników oraz za bieżące doradztwo w sytuacjach wymagających szybkiej reakcji.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy w dziale PR, komunikacji korporacyjnej lub zarządzaniu kryzysowym, a także umiejętność pracy pod presją czasu i w dynamicznie zmieniającym się środowisku. Wymagana jest doskonała znajomość języka polskiego w mowie i piśmie, a także umiejętność tworzenia jasnych, zwięzłych i przekonujących komunikatów.
Oferujemy pracę w dynamicznym zespole, możliwość rozwoju zawodowego, udział w ciekawych projektach oraz realny wpływ na wizerunek organizacji. Jeśli jesteś osobą komunikatywną, odporną na stres i potrafisz działać skutecznie w sytuacjach kryzysowych, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Opracowywanie i wdrażanie strategii komunikacji kryzysowej
- Monitorowanie potencjalnych zagrożeń wizerunkowych
- Tworzenie komunikatów prasowych i oświadczeń
- Współpraca z mediami i interesariuszami
- Doradztwo dla kadry zarządzającej w sytuacjach kryzysowych
- Prowadzenie szkoleń z zakresu komunikacji kryzysowej
- Zarządzanie kanałami komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej
- Analiza skuteczności działań komunikacyjnych
- Udział w opracowywaniu planów zarządzania kryzysowego
- Współpraca z zespołami PR, prawnym i zarządzania ryzykiem
Wymagania
Text copied to clipboard!- Minimum 3 lata doświadczenia w komunikacji kryzysowej lub PR
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie komunikacji, dziennikarstwa lub pokrewnej
- Biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Zdolność do szybkiego podejmowania decyzji
- Doświadczenie w kontaktach z mediami
- Umiejętność tworzenia jasnych i skutecznych komunikatów
- Znajomość narzędzi monitoringu mediów
- Wysokie umiejętności interpersonalne
- Odporność na stres i elastyczność
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Opisz sytuację, w której musiałeś zarządzać kryzysem komunikacyjnym.
- Jakie narzędzia wykorzystujesz do monitorowania mediów?
- Jakie są Twoje doświadczenia w pracy z mediami?
- Jak reagujesz na sytuacje stresowe?
- Czy prowadziłeś szkolenia z zakresu komunikacji kryzysowej?
- Jakie są Twoje mocne strony w zakresie komunikacji?
- Jakie strategie stosujesz w sytuacjach kryzysowych?
- Czy masz doświadczenie w pracy z zespołami zarządzania ryzykiem?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem tej roli?
- Jakie są Twoje doświadczenia w tworzeniu planów kryzysowych?
