Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Specjalista ds. zgodności korporacyjnej
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Specjalisty ds. zgodności korporacyjnej, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za monitorowanie oraz wdrażanie polityk zgodności w organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowa w zapewnieniu, że firma działa zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, regulacjami branżowymi oraz wewnętrznymi standardami. Specjalista ds. zgodności korporacyjnej będzie współpracować z różnymi działami, aby identyfikować ryzyka związane z niezgodnością oraz proponować skuteczne rozwiązania zapobiegające naruszeniom. Do jego zadań będzie należało również prowadzenie szkoleń dla pracowników, audytowanie procesów oraz raportowanie do zarządu o stanie zgodności. Wymagana jest dogłębna znajomość przepisów prawa, umiejętność analitycznego myślenia oraz doskonałe zdolności komunikacyjne. Poszukujemy osoby skrupulatnej, odpowiedzialnej i zorientowanej na ciągłe doskonalenie procesów compliance w firmie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Monitorowanie i wdrażanie polityk zgodności w firmie
- Analiza i ocena ryzyka związanego z niezgodnością
- Przygotowywanie raportów dla zarządu dotyczących zgodności
- Prowadzenie szkoleń i warsztatów dla pracowników
- Współpraca z działami prawnym, audytu i zarządzania ryzykiem
- Audytowanie procesów wewnętrznych pod kątem zgodności
- Aktualizacja procedur i polityk zgodności zgodnie z obowiązującymi przepisami
- Reagowanie na incydenty związane z naruszeniem zgodności
- Doradztwo w zakresie interpretacji przepisów prawa
- Utrzymywanie relacji z organami nadzorczymi i regulatorami
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe prawnicze lub pokrewne
- Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
- Znajomość prawa korporacyjnego i regulacji branżowych
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Doskonałe zdolności komunikacyjne i interpersonalne
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
- Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i prezentacji
- Umiejętność pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku
- Znajomość narzędzi do zarządzania ryzykiem i compliance
- Wysoka etyka zawodowa i dyskrecja
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zakresie compliance korporacyjnego?
- Jakie znasz najważniejsze regulacje prawne dotyczące zgodności w firmach?
- Opowiedz o sytuacji, w której musiałeś rozwiązać problem związany z naruszeniem zgodności.
- Jakie metody stosujesz do identyfikacji ryzyk compliance?
- Jak radzisz sobie z presją i konfliktami w pracy?
- Czy masz doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla pracowników?
- Jakie narzędzia lub systemy compliance znasz i używasz?
- Jakie są Twoje mocne strony jako specjalisty ds. zgodności?
- Jakie działania podejmujesz, aby być na bieżąco z przepisami prawa?
- Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku w naszej firmie?
