Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Starszy tester oprogramowania
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego starszego testera oprogramowania, który dołączy do naszego zespołu IT. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za planowanie, projektowanie i wykonywanie testów oprogramowania, aby zapewnić najwyższą jakość produktów dostarczanych klientom. Starszy tester oprogramowania będzie współpracować z zespołami programistów, analityków biznesowych oraz menedżerów projektów, aby identyfikować i rozwiązywać problemy na wczesnym etapie cyklu życia oprogramowania. Wymagana jest dogłębna znajomość metodologii testowania, narzędzi automatyzacji oraz umiejętność analitycznego myślenia. Kandydat powinien posiadać doświadczenie w tworzeniu scenariuszy testowych, raportowaniu błędów oraz monitorowaniu ich naprawy. Oczekujemy również inicjatywy w doskonaleniu procesów testowych oraz dzielenia się wiedzą z młodszymi członkami zespołu. Praca wymaga dokładności, skrupulatności oraz zdolności do pracy pod presją czasu, a także umiejętności efektywnej komunikacji w zespole. Jeśli jesteś osobą, która pasjonuje się jakością oprogramowania i chcesz rozwijać swoje kompetencje w dynamicznym środowisku, zapraszamy do aplikowania na stanowisko starszego testera oprogramowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Projektowanie i wykonywanie testów manualnych i automatycznych.
- Analiza wymagań i przygotowywanie scenariuszy testowych.
- Identyfikacja, dokumentowanie i śledzenie błędów.
- Współpraca z zespołem programistów w celu szybkiego rozwiązywania problemów.
- Udział w przeglądach kodu i dokumentacji technicznej.
- Optymalizacja i automatyzacja procesów testowych.
- Mentoring młodszych testerów i dzielenie się wiedzą.
- Raportowanie postępów testów i jakości produktu do kierownictwa.
- Monitorowanie zgodności oprogramowania ze standardami i wymaganiami.
- Udział w planowaniu i wdrażaniu strategii testowania.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku testera oprogramowania.
- Znajomość narzędzi do automatyzacji testów (np. Selenium, JUnit).
- Doświadczenie w testowaniu aplikacji webowych i mobilnych.
- Znajomość języków programowania takich jak Java, Python lub C#.
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
- Dobra znajomość metodyk Agile i Scrum.
- Znajomość narzędzi do zarządzania testami i błędami (np. JIRA, TestRail).
- Umiejętność pracy w zespole i komunikatywność.
- Dokładność i skrupulatność w wykonywaniu zadań.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie narzędzia do automatyzacji testów znasz i używałeś?
- Opisz swoje doświadczenie z testowaniem aplikacji mobilnych.
- Jak radzisz sobie z priorytetyzacją błędów w projekcie?
- Czy masz doświadczenie w pracy w metodyce Agile?
- Jakie techniki testowania uważasz za najskuteczniejsze?
- Opowiedz o sytuacji, gdy wykryłeś krytyczny błąd tuż przed wydaniem produktu.
- Jakie języki programowania znasz i w jakim stopniu?
- Jakie masz doświadczenie w mentoringu lub szkoleniu innych testerów?
- Jak dokumentujesz i raportujesz błędy?
- Jakie wyzwania napotkałeś podczas automatyzacji testów i jak je rozwiązałeś?
