Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Właściciel systemu

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Właściciela systemu, który będzie odpowiadać za całościowe zarządzanie powierzonym rozwiązaniem informatycznym, jego kierunkiem rozwoju, stabilnością operacyjną oraz zgodnością z potrzebami biznesu. Osoba na tym stanowisku pełni kluczową rolę łączącą interesariuszy biznesowych, zespoły techniczne, dostawców oraz użytkowników końcowych, dbając o to, aby system wspierał cele organizacji w sposób efektywny, bezpieczny i skalowalny. Właściciel systemu rozumie zarówno kontekst biznesowy, jak i techniczne ograniczenia oraz możliwości platformy, dzięki czemu potrafi podejmować trafne decyzje dotyczące priorytetów, zmian i inwestycji. Na tym stanowisku będziesz odpowiadać za definiowanie wizji systemu, utrzymywanie roadmapy rozwoju oraz nadzór nad cyklem życia aplikacji lub platformy. Istotnym elementem pracy jest współpraca z działami IT, bezpieczeństwa, architektury, operacji, compliance oraz z jednostkami biznesowymi, aby zapewnić spójność działań i wysoką jakość dostarczanych rozwiązań. Właściciel systemu monitoruje wydajność, dostępność i poziom satysfakcji użytkowników, a także inicjuje usprawnienia, które zwiększają wartość biznesową i ograniczają ryzyko operacyjne. Szukamy osoby, która potrafi skutecznie zarządzać wymaganiami, priorytetyzować backlog zmian oraz podejmować decyzje w oparciu o dane, potrzeby użytkowników i strategię firmy. Ważna jest umiejętność prowadzenia dialogu z różnymi grupami interesariuszy, tłumaczenia zagadnień technicznych na język biznesowy oraz reprezentowania potrzeb biznesu wobec zespołów realizacyjnych. Kandydat powinien również rozumieć zagadnienia związane z zarządzaniem incydentami, ciągłością działania, bezpieczeństwem informacji, integracjami systemowymi oraz kontrolą kosztów utrzymania i rozwoju. Idealny kandydat posiada doświadczenie w pracy z systemami krytycznymi dla organizacji, zna praktyki zarządzania usługami IT oraz potrafi działać w środowisku dynamicznych zmian. Docenimy samodzielność, odpowiedzialność, analityczne podejście i orientację na rezultat. Rola ta wymaga także zdolności do identyfikowania ryzyk, planowania działań naprawczych oraz wspierania adopcji nowych funkcjonalności przez użytkowników. Jeśli chcesz mieć realny wpływ na rozwój ważnych rozwiązań technologicznych, współpracować z wieloma obszarami organizacji i odpowiadać za system, który stanowi istotny element procesów biznesowych, ta rola może być odpowiednia dla Ciebie.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Definiowanie wizji, celów i kierunku rozwoju systemu zgodnie ze strategią firmy
  • Zarządzanie backlogiem zmian, priorytetami oraz harmonogramem rozwoju systemu
  • Współpraca z interesariuszami biznesowymi i technicznymi w zakresie wymagań oraz usprawnień
  • Nadzór nad stabilnością, dostępnością, wydajnością i bezpieczeństwem systemu
  • Koordynowanie działań związanych z incydentami, problemami i zmianami produkcyjnymi
  • Monitorowanie kosztów utrzymania i rozwoju oraz rekomendowanie optymalizacji
  • Zapewnienie zgodności systemu z wymaganiami regulacyjnymi, audytowymi i wewnętrznymi standardami
  • Wspieranie użytkowników kluczowych oraz promowanie adopcji nowych funkcjonalności

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Doświadczenie w zarządzaniu systemem, aplikacją lub platformą biznesową
  • Dobra znajomość procesów IT oraz współpracy między biznesem a technologią
  • Umiejętność zbierania, analizy i priorytetyzacji wymagań biznesowych
  • Znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem, dostępnością i ciągłością działania
  • Doświadczenie we współpracy z dostawcami, zespołami developerskimi i operacyjnymi
  • Umiejętność podejmowania decyzji na podstawie danych i celów biznesowych
  • Bardzo dobre zdolności komunikacyjne i organizacyjne
  • Znajomość metodyk Agile, ITIL lub pokrewnych praktyk będzie atutem

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie systemy lub aplikacje były dotychczas pod Twoją odpowiedzialnością?
  • W jaki sposób ustalasz priorytety zmian w systemie przy sprzecznych oczekiwaniach interesariuszy?
  • Jakie wskaźniki wykorzystujesz do oceny jakości i wartości biznesowej systemu?
  • Opisz sytuację, w której musiałeś zarządzać krytycznym incydentem systemowym.
  • Jak współpracujesz z zespołami technicznymi i biznesowymi przy planowaniu rozwoju systemu?
  • Jakie masz doświadczenie w obszarze bezpieczeństwa, zgodności lub audytów systemowych?