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Título
Text copied to clipboard!Analista de Assuntos Externos
Descrição
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Estamos procurando um Analista de Assuntos Externos dedicado para integrar nossa equipe. Este profissional será responsável por monitorar, analisar e gerenciar as relações externas da organização, garantindo alinhamento com as políticas e objetivos estratégicos. O Analista atuará como ponto de contato entre a empresa e entidades externas, incluindo órgãos governamentais, parceiros comerciais e a comunidade, promovendo uma comunicação eficaz e positiva. Além disso, deverá acompanhar mudanças regulatórias, identificar oportunidades de colaboração e assessorar a liderança em decisões relacionadas a assuntos externos. É fundamental que o candidato possua habilidades analíticas, capacidade de negociação e excelente comunicação para representar adequadamente a organização em diversos contextos. Este papel é essencial para fortalecer a imagem institucional e garantir o cumprimento das normas externas que impactam o negócio.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Monitorar políticas públicas e regulatórias relevantes para a organização.
- Estabelecer e manter relações com órgãos governamentais e parceiros externos.
- Analisar impactos de mudanças legislativas e regulatórias no negócio.
- Elaborar relatórios e recomendações para a alta direção.
- Participar de reuniões e eventos externos representando a empresa.
- Desenvolver estratégias para melhorar a imagem institucional e relações públicas.
- Coordenar ações de comunicação com stakeholders externos.
- Apoiar negociações e parcerias estratégicas.
- Garantir conformidade com normas e regulamentos externos.
- Identificar oportunidades de cooperação e alianças estratégicas.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Relações Internacionais, Administração, Comunicação ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em análise de políticas públicas ou relações governamentais.
- Conhecimento aprofundado do ambiente regulatório e político.
- Habilidades de comunicação verbal e escrita avançadas.
- Capacidade de negociação e resolução de conflitos.
- Proatividade e pensamento estratégico.
- Domínio de ferramentas de análise e elaboração de relatórios.
- Inglês avançado é desejável.
- Disponibilidade para viagens e participação em eventos externos.
- É valorizado conhecimento em gestão de crises e comunicação corporativa.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais experiências anteriores você possui em relações governamentais?
- Como você monitora e analisa mudanças regulatórias?
- Descreva uma situação em que precisou negociar com um órgão externo.
- Como você gerencia a comunicação com múltiplos stakeholders?
- Quais estratégias você utilizaria para melhorar a imagem institucional?
- Como você lida com situações de conflito em relações externas?
- Você tem experiência em elaborar relatórios para a alta direção?
- Como mantém-se atualizado sobre políticas públicas relevantes?
- Qual seu nível de proficiência em inglês?
- Está disponível para viagens e eventos externos?
