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Título

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Analista de Relações Internacionais

Descrição

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Estamos procurando um Analista de Relações Internacionais dedicado e experiente para integrar nossa equipe. O candidato ideal será responsável por analisar, interpretar e gerenciar informações relacionadas a políticas, acordos e dinâmicas internacionais que impactam nossa organização. Este profissional atuará como um elo entre diferentes culturas e governos, facilitando a comunicação e promovendo parcerias estratégicas. Além disso, deverá monitorar eventos globais, identificar oportunidades e riscos, e fornecer recomendações fundamentadas para apoiar decisões estratégicas. O Analista de Relações Internacionais deve possuir habilidades analíticas avançadas, excelente comunicação interpessoal e profundo conhecimento em política internacional, economia global e direito internacional. A capacidade de trabalhar em ambientes multiculturais e sob pressão é essencial para o sucesso nesta função. Este papel é fundamental para garantir que a organização esteja alinhada com as tendências globais e possa responder eficazmente a desafios internacionais.

Responsabilidades

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  • Analisar políticas e eventos internacionais que afetam a organização.
  • Monitorar acordos e tratados internacionais relevantes.
  • Elaborar relatórios e pareceres sobre questões globais.
  • Facilitar a comunicação entre parceiros internacionais.
  • Identificar oportunidades de cooperação e parcerias estratégicas.
  • Aconselhar a liderança sobre riscos e oportunidades internacionais.
  • Participar de reuniões e negociações com entidades estrangeiras.
  • Manter-se atualizado sobre tendências geopolíticas e econômicas.
  • Desenvolver estratégias para mitigar riscos internacionais.
  • Promover o entendimento intercultural dentro da organização.

Requisitos

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  • Graduação em Relações Internacionais, Ciência Política ou áreas afins.
  • Experiência comprovada em análise de relações internacionais.
  • Conhecimento avançado de línguas estrangeiras, especialmente inglês e espanhol.
  • Habilidade para interpretar documentos e tratados internacionais.
  • Capacidade analítica e pensamento crítico apurado.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Experiência em negociações e mediação intercultural.
  • Familiaridade com ferramentas de pesquisa e análise de dados.
  • Disponibilidade para viagens internacionais.
  • Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Quais experiências você tem com análise de políticas internacionais?
  • Como você lida com situações de conflito cultural?
  • Descreva uma ocasião em que você facilitou uma negociação internacional.
  • Quais idiomas você domina e qual seu nível de fluência?
  • Como você se mantém atualizado sobre eventos globais?
  • Explique como você avaliaria o impacto de uma nova política internacional na empresa.
  • Você já trabalhou com equipes multiculturais? Como foi a experiência?
  • Como você prioriza informações em um ambiente dinâmico?
  • Qual sua experiência com elaboração de relatórios técnicos?
  • Como você gerencia prazos e múltiplas demandas?