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Título

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Associado de Crescimento

Descrição

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Estamos procurando um Associado de Crescimento dedicado e proativo para se juntar à nossa equipe dinâmica. O candidato ideal será responsável por identificar oportunidades de crescimento, analisar dados de mercado e colaborar com equipes multifuncionais para implementar estratégias eficazes que impulsionem o desenvolvimento e a expansão da empresa. Este papel exige uma combinação de habilidades analíticas, criatividade e capacidade de execução para transformar insights em ações concretas que aumentem a base de clientes, melhorem a retenção e maximizem a receita. O Associado de Crescimento trabalhará em estreita colaboração com as equipes de marketing, vendas, produto e atendimento ao cliente para garantir que as iniciativas estejam alinhadas com os objetivos estratégicos da organização. Além disso, será fundamental monitorar métricas de desempenho, realizar testes A/B e ajustar táticas conforme necessário para otimizar os resultados. Se você é apaixonado por crescimento, inovação e resultados mensuráveis, esta é a oportunidade perfeita para você contribuir significativamente para o sucesso da empresa.

Responsabilidades

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  • Analisar dados de mercado para identificar oportunidades de crescimento.
  • Desenvolver e implementar estratégias para aquisição e retenção de clientes.
  • Colaborar com equipes de marketing, vendas e produto para alinhar iniciativas.
  • Monitorar métricas de desempenho e gerar relatórios regulares.
  • Realizar testes A/B para otimizar campanhas e processos.
  • Acompanhar tendências do mercado e sugerir melhorias contínuas.
  • Participar do planejamento estratégico de crescimento da empresa.
  • Gerenciar projetos relacionados ao crescimento e garantir prazos.
  • Comunicar resultados e insights para stakeholders internos.
  • Apoiar na criação de conteúdo e materiais promocionais.

Requisitos

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  • Formação superior em Administração, Marketing, Economia ou áreas relacionadas.
  • Experiência prévia em funções de crescimento, marketing ou análise de dados.
  • Conhecimento em ferramentas de análise de dados e CRM.
  • Habilidade analítica e pensamento crítico apurado.
  • Capacidade de trabalhar em equipe e comunicar-se efetivamente.
  • Proatividade e orientação para resultados.
  • Conhecimento em metodologias de testes A/B e otimização.
  • Familiaridade com métricas de marketing digital e vendas.
  • Inglês intermediário será considerado um diferencial.
  • Organização e gestão de múltiplas tarefas simultâneas.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Quais estratégias você utilizaria para aumentar a base de clientes?
  • Como você analisa dados para identificar oportunidades de crescimento?
  • Descreva uma situação em que você implementou uma campanha de sucesso.
  • Como você lida com falhas em testes A/B?
  • Quais ferramentas de análise de dados você domina?
  • Como você prioriza suas tarefas em projetos de crescimento?
  • Explique como você colaboraria com outras equipes para alcançar objetivos comuns.
  • Qual sua experiência com métricas de marketing digital?
  • Como você se mantém atualizado sobre tendências de mercado?
  • Descreva sua abordagem para comunicar resultados para diferentes públicos.