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Título
Text copied to clipboard!Desenvolvedor Java Líder
Descrição
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Estamos procurando um Desenvolvedor Java Líder para integrar nossa equipe dinâmica e inovadora. O candidato ideal será responsável por liderar projetos de desenvolvimento de software utilizando a linguagem Java, garantindo a entrega de soluções eficientes, escaláveis e de alta qualidade. Este profissional atuará como ponto focal entre a equipe técnica e as partes interessadas, coordenando atividades, definindo padrões de codificação e promovendo as melhores práticas de desenvolvimento. Além disso, deverá possuir habilidades para resolver problemas complexos, orientar membros juniores da equipe e colaborar com outras áreas para alinhar os objetivos técnicos aos negócios. O Desenvolvedor Java Líder terá um papel fundamental na arquitetura de sistemas, revisão de código e na implementação de melhorias contínuas, contribuindo para o crescimento tecnológico da empresa. Buscamos alguém com forte conhecimento em frameworks Java, experiência em metodologias ágeis e capacidade de comunicação eficaz para liderar e motivar a equipe a alcançar resultados excepcionais.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Liderar e coordenar equipes de desenvolvimento Java.
- Planejar, projetar e implementar soluções de software robustas.
- Garantir a qualidade do código por meio de revisões e testes.
- Colaborar com equipes multifuncionais para definir requisitos técnicos.
- Mentorar desenvolvedores juniores e promover o crescimento da equipe.
- Gerenciar prazos e entregas de projetos.
- Implementar melhores práticas e padrões de desenvolvimento.
- Resolver problemas técnicos complexos e otimizar sistemas existentes.
- Participar da definição da arquitetura de software.
- Manter-se atualizado com as tendências e tecnologias Java.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiência comprovada como Desenvolvedor Java Líder ou posição similar.
- Domínio avançado da linguagem Java e seus frameworks (Spring, Hibernate, etc.).
- Conhecimento em bancos de dados relacionais e NoSQL.
- Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
- Habilidades de liderança e comunicação eficaz.
- Capacidade de resolver problemas complexos e tomar decisões técnicas.
- Experiência com ferramentas de controle de versão (Git, SVN).
- Conhecimento em integração contínua e entrega contínua (CI/CD).
- Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas relacionadas.
- Inglês técnico para leitura e documentação.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Qual sua experiência liderando equipes de desenvolvimento Java?
- Quais frameworks Java você domina e utiliza com mais frequência?
- Como você gerencia prazos e prioridades em projetos complexos?
- Pode descrever um desafio técnico que enfrentou e como o resolveu?
- Como você promove a qualidade do código na sua equipe?
- Qual sua experiência com metodologias ágeis?
- Como você lida com conflitos dentro da equipe?
- Quais ferramentas de CI/CD você já implementou?
- Como você mantém sua equipe atualizada com novas tecnologias?
- Você tem experiência em arquitetura de software? Conte-nos mais.
