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Título
Text copied to clipboard!Diretor de Tecnologia Principal
Descrição
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Estamos à procura de um Diretor de Tecnologia Principal para liderar a visão tecnológica e a inovação dentro da nossa organização. Este papel é fundamental para garantir que a empresa esteja na vanguarda das tendências tecnológicas, implementando soluções que impulsionem o crescimento e a eficiência operacional. O candidato ideal terá uma vasta experiência em gestão de tecnologia, capacidade de liderança e uma visão estratégica para alinhar as iniciativas tecnológicas com os objetivos de negócios. Além disso, será responsável por supervisionar equipes técnicas, gerenciar projetos complexos e garantir a segurança e a escalabilidade das infraestruturas tecnológicas. Este profissional atuará como um elo entre a tecnologia e as demais áreas da empresa, promovendo a colaboração e a inovação contínua. Se você é apaixonado por tecnologia e tem habilidades comprovadas em liderança e estratégia, queremos conhecê-lo.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar a estratégia tecnológica da empresa.
- Liderar equipes de desenvolvimento e operações de TI.
- Avaliar e integrar novas tecnologias para melhorar processos.
- Garantir a segurança e a conformidade dos sistemas tecnológicos.
- Gerenciar orçamentos e recursos tecnológicos.
- Colaborar com outras áreas para alinhar tecnologia e negócios.
- Supervisionar projetos de inovação e transformação digital.
- Monitorar tendências tecnológicas e recomendar melhorias.
- Estabelecer políticas e padrões tecnológicos.
- Representar a empresa em eventos e parcerias tecnológicas.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiência comprovada em cargos de liderança tecnológica.
- Conhecimento avançado em sistemas de informação e infraestrutura.
- Habilidade para gerenciar equipes multidisciplinares.
- Capacidade de planejamento estratégico e execução.
- Formação superior em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
- Conhecimento em segurança da informação e compliance.
- Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
- Experiência com metodologias ágeis e gestão de projetos.
- Visão inovadora e orientada a resultados.
- Fluência em português e inglês é desejável.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais são suas principais experiências em liderança tecnológica?
- Como você alinha a estratégia de TI com os objetivos de negócios?
- Descreva um projeto de inovação que você liderou.
- Como você gerencia riscos relacionados à segurança da informação?
- Qual sua abordagem para motivar e desenvolver equipes técnicas?
- Como você acompanha as tendências tecnológicas?
- Explique sua experiência com metodologias ágeis.
- Como você lida com orçamentos e recursos limitados?
- Qual foi um desafio tecnológico significativo que você superou?
- Como você promove a colaboração entre tecnologia e outras áreas?
