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Título

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Diretor Médico de Banco de Sangue

Descrição

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Estamos procurando um Diretor Médico de Banco de Sangue dedicado e experiente para liderar e supervisionar todas as operações clínicas e administrativas do banco de sangue. Este profissional será responsável por garantir a qualidade, segurança e eficiência dos processos relacionados à coleta, armazenamento, processamento e distribuição de sangue e seus componentes. O candidato ideal deve possuir profundo conhecimento em hematologia, transfusão sanguínea e regulamentações sanitárias, além de habilidades de liderança para coordenar equipes multidisciplinares e promover a melhoria contínua dos serviços. O Diretor Médico atuará como elo entre a equipe técnica, os órgãos reguladores e as instituições de saúde, assegurando o cumprimento das normas vigentes e a excelência no atendimento aos pacientes. Este cargo exige comprometimento com a ética profissional, capacidade de tomada de decisão e visão estratégica para o desenvolvimento do banco de sangue.

Responsabilidades

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  • Supervisionar as atividades clínicas e laboratoriais do banco de sangue.
  • Garantir o cumprimento das normas e regulamentações sanitárias.
  • Coordenar a equipe médica e técnica do banco de sangue.
  • Assegurar a qualidade e segurança dos processos de coleta, armazenamento e transfusão.
  • Implementar protocolos e procedimentos para melhoria contínua.
  • Realizar auditorias internas e preparar relatórios para órgãos reguladores.
  • Participar do desenvolvimento de políticas de saúde relacionadas à transfusão sanguínea.
  • Promover treinamentos e capacitação da equipe.
  • Gerenciar recursos e orçamento do setor.
  • Atuar como consultor para outras unidades hospitalares e serviços de saúde.

Requisitos

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  • Graduação em Medicina com especialização em Hematologia ou área correlata.
  • Registro ativo no conselho regional de medicina.
  • Experiência comprovada em bancos de sangue ou hemoterapia.
  • Conhecimento das normas da Anvisa e outras regulamentações pertinentes.
  • Habilidades de liderança e gestão de equipes.
  • Capacidade de comunicação eficaz e trabalho em equipe.
  • Disponibilidade para atuar em regime de plantão, se necessário.
  • Atualização constante em avanços científicos e tecnológicos na área.
  • Conhecimento em gestão de qualidade e segurança do paciente.
  • Habilidade para elaboração de relatórios técnicos e científicos.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Qual sua experiência prévia em bancos de sangue?
  • Como você garante a segurança e qualidade nos processos de transfusão?
  • Descreva sua experiência em liderança de equipes multidisciplinares.
  • Como você se mantém atualizado sobre as normas regulatórias?
  • Quais desafios você enfrentou na gestão de um banco de sangue?
  • Como você lida com situações de emergência relacionadas a transfusões?
  • Explique sua abordagem para treinamento e desenvolvimento da equipe.
  • Como você gerencia conflitos dentro da equipe?
  • Qual sua experiência com auditorias e inspeções regulatórias?
  • Como você contribui para a melhoria contínua dos serviços?