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Título
Text copied to clipboard!Especialista em Assunto
Descrição
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Estamos à procura de um Especialista em Assuntos para integrar nossa equipe e atuar como referência técnica em áreas específicas do conhecimento. O profissional será responsável por analisar, interpretar e fornecer orientações detalhadas sobre temas complexos, apoiando a tomada de decisões estratégicas e operacionais da organização. O Especialista em Assuntos deverá manter-se atualizado sobre tendências, regulamentações e melhores práticas do setor, além de participar ativamente de projetos multidisciplinares, contribuindo com sua expertise para o alcance dos objetivos institucionais. Entre suas atribuições, destacam-se a elaboração de relatórios técnicos, a realização de treinamentos internos, o suporte a equipes em processos críticos e a representação da empresa em eventos e fóruns especializados. O candidato ideal possui excelente capacidade analítica, comunicação clara e objetiva, além de habilidades para trabalhar em equipe e gerenciar múltiplas demandas simultaneamente. Espera-se também que o Especialista em Assuntos atue como mentor para profissionais menos experientes, promovendo o desenvolvimento contínuo do conhecimento dentro da organização. Se você é apaixonado por aprofundar-se em temas específicos, possui sólida formação acadêmica e experiência comprovada na área, esta é uma excelente oportunidade para impulsionar sua carreira e contribuir de forma significativa para o sucesso da empresa.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Analisar e interpretar informações técnicas e regulatórias.
- Elaborar relatórios e pareceres especializados.
- Fornecer suporte técnico a diferentes áreas da empresa.
- Participar de projetos multidisciplinares.
- Realizar treinamentos e capacitações internas.
- Representar a empresa em eventos e fóruns especializados.
- Acompanhar tendências e atualizações do setor.
- Apoiar a tomada de decisões estratégicas.
- Desenvolver e atualizar políticas internas relacionadas ao tema.
- Atuar como mentor para profissionais menos experientes.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior completa na área de atuação.
- Experiência comprovada como especialista em assuntos específicos.
- Conhecimento avançado em legislação e normas aplicáveis.
- Habilidade de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade analítica e de resolução de problemas.
- Proatividade e autonomia.
- Facilidade para trabalhar em equipe.
- Disponibilidade para viagens e participação em eventos.
- Domínio de ferramentas de informática.
- Atualização constante sobre tendências do setor.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais são suas principais áreas de especialização?
- Descreva uma situação em que seu conhecimento foi decisivo para a empresa.
- Como você se mantém atualizado sobre as tendências do setor?
- Já atuou como mentor ou formador de equipes? Relate sua experiência.
- Como lida com situações de pressão e múltiplas demandas?
- Quais ferramentas utiliza para análise e elaboração de relatórios?
- Está disponível para viagens e participação em eventos externos?
- Como você contribui para a disseminação do conhecimento na organização?
- Já participou de projetos multidisciplinares? Descreva seu papel.
- Quais são suas expectativas de desenvolvimento profissional nesta função?
