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Título

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Especialista em Comportamento

Descrição

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Estamos à procura de um Especialista em Comportamento altamente qualificado para integrar nossa equipe multidisciplinar. Este profissional será responsável por avaliar, planejar e implementar intervenções comportamentais eficazes, visando promover mudanças positivas em indivíduos ou grupos. O Especialista em Comportamento trabalha em estreita colaboração com outros profissionais da saúde, educação ou áreas sociais, utilizando métodos baseados em evidências para analisar padrões de comportamento, identificar causas subjacentes e desenvolver estratégias de modificação comportamental. Suas atividades incluem a realização de avaliações detalhadas, elaboração de planos de intervenção personalizados, treinamento de familiares ou equipes, monitoramento do progresso e ajustes contínuos das estratégias adotadas. Além disso, o Especialista em Comportamento deve manter registros precisos, garantir a confidencialidade das informações e participar de reuniões de equipe para discutir casos e aprimorar práticas. É fundamental que este profissional possua habilidades de comunicação eficaz, empatia, capacidade de observação e análise crítica, além de estar atualizado com as melhores práticas e pesquisas da área. O trabalho pode ser realizado em ambientes clínicos, escolares, institucionais ou domiciliares, dependendo das necessidades dos clientes. O Especialista em Comportamento desempenha um papel essencial na promoção do bem-estar, autonomia e qualidade de vida das pessoas atendidas, contribuindo para a inclusão social e o desenvolvimento de habilidades adaptativas. Se você é apaixonado por ajudar pessoas a superar desafios comportamentais e deseja fazer parte de uma equipe comprometida com a excelência, esta oportunidade é para você.

Responsabilidades

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  • Realizar avaliações comportamentais detalhadas
  • Desenvolver e implementar planos de intervenção personalizados
  • Monitorar e registrar o progresso dos clientes
  • Treinar familiares, cuidadores ou equipes sobre estratégias comportamentais
  • Colaborar com outros profissionais para garantir atendimento integrado
  • Ajustar intervenções conforme necessário com base nos resultados
  • Garantir a confidencialidade e ética no tratamento das informações
  • Participar de reuniões de equipe e discussões de casos
  • Manter-se atualizado com pesquisas e práticas da área
  • Promover a inclusão e o desenvolvimento de habilidades adaptativas

Requisitos

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  • Formação superior em Psicologia, Terapia Ocupacional ou áreas afins
  • Especialização ou experiência comprovada em Análise do Comportamento
  • Habilidade para trabalhar com diferentes faixas etárias
  • Excelente capacidade de comunicação verbal e escrita
  • Empatia e sensibilidade para lidar com questões comportamentais
  • Capacidade de análise crítica e resolução de problemas
  • Disponibilidade para atuar em diferentes ambientes (clínico, escolar, domiciliar)
  • Conhecimento em elaboração de relatórios e registros
  • Compromisso com a ética profissional
  • Desejável experiência com treinamento de equipes ou familiares

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Qual sua experiência com análise e modificação de comportamento?
  • Você já trabalhou em equipes multidisciplinares? Como foi essa experiência?
  • Como lida com situações desafiadoras envolvendo comportamento?
  • Quais métodos ou abordagens comportamentais você utiliza?
  • Está disposto(a) a atuar em diferentes ambientes de trabalho?
  • Como garante a confidencialidade das informações dos clientes?
  • Pode descrever um caso de sucesso em sua atuação?
  • Como se mantém atualizado(a) sobre as melhores práticas da área?
  • Tem experiência em treinamento de familiares ou equipes?
  • Quais são suas expectativas em relação ao trabalho em nossa equipe?