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Título

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Especialista em Treinamento Técnico

Descrição

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Estamos à procura de um Especialista em Treinamento Técnico altamente qualificado para integrar nossa equipe. Este profissional será responsável por planejar, desenvolver e ministrar treinamentos técnicos para colaboradores, clientes e parceiros, garantindo a transferência eficaz de conhecimento e o desenvolvimento de competências essenciais para o desempenho das funções técnicas. O Especialista em Treinamento Técnico atuará em conjunto com equipes de engenharia, suporte e recursos humanos para identificar necessidades de capacitação, elaborar materiais didáticos, aplicar avaliações de aprendizagem e acompanhar o progresso dos participantes. Além disso, deverá manter-se atualizado sobre as tendências e inovações tecnológicas do setor, adaptando os conteúdos dos treinamentos conforme as demandas do mercado e da empresa. O candidato ideal possui excelente comunicação, didática, domínio técnico na área de atuação e experiência comprovada em ministrar treinamentos presenciais e online. Espera-se também habilidades de organização, análise de resultados e capacidade de motivar e engajar os participantes. Se você é apaixonado por compartilhar conhecimento, possui perfil proativo e busca constante aprimoramento, essa vaga é para você. Junte-se a nós e contribua para o desenvolvimento técnico e profissional de nossa equipe, promovendo a excelência operacional e a competitividade da empresa.

Responsabilidades

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  • Planejar e desenvolver programas de treinamento técnico.
  • Ministrar treinamentos presenciais e online para diferentes públicos.
  • Elaborar materiais didáticos e recursos de apoio.
  • Avaliar o desempenho dos participantes e fornecer feedback.
  • Identificar necessidades de capacitação junto às áreas técnicas.
  • Atualizar conteúdos conforme inovações tecnológicas.
  • Acompanhar indicadores de eficácia dos treinamentos.
  • Colaborar com equipes multidisciplinares.
  • Organizar cronogramas e agendas de treinamento.
  • Promover um ambiente de aprendizagem motivador.

Requisitos

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  • Formação superior em áreas técnicas ou correlatas.
  • Experiência comprovada em treinamento técnico.
  • Domínio de ferramentas de apresentação e plataformas EAD.
  • Boa comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de adaptação a diferentes públicos.
  • Organização e gestão de tempo.
  • Conhecimento atualizado sobre tendências do setor.
  • Habilidade para trabalhar em equipe.
  • Proatividade e iniciativa.
  • Disponibilidade para viagens eventuais.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Descreva sua experiência anterior com treinamentos técnicos.
  • Quais métodos você utiliza para engajar os participantes?
  • Como identifica as necessidades de capacitação de uma equipe?
  • Já desenvolveu materiais didáticos? Dê exemplos.
  • Como lida com participantes com diferentes níveis de conhecimento?
  • Quais ferramentas de EAD você domina?
  • Como avalia a eficácia de um treinamento?
  • Está disponível para ministrar treinamentos em outras cidades?
  • Como se mantém atualizado sobre as tendências técnicas?
  • Quais são seus principais diferenciais para esta função?