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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Análise de Dados
Descrição
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Estamos à procura de um Gerente de Análise de Dados para liderar a estratégia analítica da organização, transformar grandes volumes de informação em insights acionáveis e apoiar a tomada de decisão em diferentes áreas do negócio. Este profissional será responsável por coordenar iniciativas de análise de dados, desenvolver indicadores de desempenho, orientar equipes multidisciplinares e garantir que os dados sejam utilizados de forma consistente, ética e alinhada aos objetivos corporativos. A função exige forte capacidade de liderança, visão estratégica, domínio técnico e habilidade para comunicar resultados complexos de maneira clara para públicos técnicos e executivos.
O Gerente de Análise de Dados atuará como ponte entre áreas de negócio, tecnologia e governança, identificando oportunidades de melhoria por meio de análises descritivas, diagnósticas, preditivas e prescritivas. Espera-se que a pessoa ocupante do cargo estruture processos, defina prioridades analíticas e promova uma cultura orientada por dados em toda a empresa. Também será importante garantir a qualidade, integridade e disponibilidade das informações utilizadas em relatórios, dashboards e estudos estratégicos.
Entre suas atribuições, estarão a gestão de analistas e cientistas de dados, o acompanhamento de projetos analíticos de ponta a ponta e a definição de metodologias para coleta, tratamento, modelagem e visualização de dados. O profissional deverá colaborar com lideranças para entender necessidades de negócio, traduzir perguntas estratégicas em abordagens analíticas e recomendar ações com base em evidências. Além disso, terá papel relevante na seleção de ferramentas, na padronização de métricas e na evolução da maturidade analítica da organização.
Buscamos alguém com experiência sólida em ambientes orientados por dados, capacidade de priorizar demandas de alto impacto e competência para equilibrar profundidade técnica com foco em resultados. É essencial ter conhecimento em bancos de dados, ferramentas de BI, estatística aplicada e boas práticas de governança de dados. Experiência com automação de relatórios, definição de KPIs e gestão de stakeholders será altamente valorizada.
Esta posição é ideal para uma pessoa que goste de resolver problemas complexos, liderar equipes de alta performance e influenciar decisões estratégicas por meio de análises robustas. Se você tem perfil analítico, visão de negócio e paixão por transformar dados em valor real para a organização, esta oportunidade oferece um ambiente desafiador, colaborativo e com grande potencial de impacto.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Liderar a equipe de análise de dados, definindo metas, prioridades e padrões de qualidade.
- Desenvolver e implementar estratégias analíticas alinhadas aos objetivos do negócio.
- Criar e acompanhar indicadores-chave de desempenho para diferentes áreas da empresa.
- Supervisionar a construção de dashboards, relatórios e modelos analíticos.
- Garantir a qualidade, consistência e governança dos dados utilizados nas análises.
- Traduzir necessidades de negócio em projetos analíticos com impacto mensurável.
- Apoiar lideranças com recomendações baseadas em dados para decisões estratégicas.
- Promover boas práticas de visualização, documentação e interpretação de dados.
- Gerenciar stakeholders e alinhar expectativas sobre prazos, escopo e entregas.
- Identificar oportunidades de automação e melhoria contínua em processos analíticos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Estatística, Ciência de Dados, Administração, Engenharia, TI ou áreas correlatas.
- Experiência sólida em análise de dados, business intelligence ou gestão analítica.
- Vivência anterior em liderança de equipes e gestão de projetos orientados por dados.
- Conhecimento avançado em SQL e ferramentas de visualização de dados.
- Domínio de métricas de negócio, KPIs e construção de relatórios executivos.
- Conhecimento em estatística aplicada e interpretação de resultados analíticos.
- Experiência com ferramentas de BI, como Power BI, Tableau ou similares.
- Capacidade de comunicação clara com públicos técnicos e não técnicos.
- Habilidade para priorizar demandas e atuar em ambiente dinâmico.
- Conhecimento em governança, qualidade e modelagem de dados.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais experiências você possui liderando equipes de análise de dados?
- Como você transforma demandas de negócio em projetos analíticos estruturados?
- Quais ferramentas de BI e análise de dados você domina?
- Descreva um projeto em que suas análises influenciaram uma decisão estratégica.
- Como você garante a qualidade e a confiabilidade dos dados utilizados?
- Quais KPIs você considera mais importantes para acompanhar desempenho empresarial?
- Como você lida com stakeholders que possuem prioridades conflitantes?
- Você já implementou processos de automação de relatórios ou dashboards?
- Como equilibra profundidade técnica com comunicação executiva?
- Qual foi o maior desafio analítico que você enfrentou e como o resolveu?
