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Título

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Gerente de Cobrança de Dívidas

Descrição

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Estamos procurando um Gerente de Cobrança de Dívidas dedicado e experiente para liderar nossa equipe de cobrança e otimizar os processos de recuperação financeira. O candidato ideal terá habilidades excepcionais de liderança, comunicação e negociação, além de profundo conhecimento das práticas legais e regulatórias relacionadas à cobrança de dívidas. Este profissional será responsável por desenvolver estratégias eficazes para maximizar a recuperação de créditos, mantendo o relacionamento positivo com os clientes e assegurando a conformidade com as políticas internas e legislações vigentes. O Gerente de Cobrança de Dívidas atuará diretamente na supervisão das operações diárias da equipe, análise de relatórios financeiros, treinamento de colaboradores e implementação de melhorias contínuas nos processos. É essencial que o candidato possua capacidade analítica para identificar riscos e oportunidades, além de habilidades para resolver conflitos e tomar decisões estratégicas que impactem positivamente os resultados da empresa. Se você é um líder proativo, orientado a resultados e com experiência comprovada em gestão de cobranças, queremos conhecê-lo para fazer parte do nosso time e contribuir para o crescimento sustentável da organização.

Responsabilidades

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  • Supervisionar a equipe de cobrança e garantir o cumprimento das metas estabelecidas.
  • Desenvolver e implementar estratégias eficazes de recuperação de dívidas.
  • Monitorar indicadores de desempenho e preparar relatórios gerenciais.
  • Garantir a conformidade com as leis e regulamentos aplicáveis à cobrança.
  • Treinar e capacitar a equipe para aprimorar habilidades de negociação e atendimento.
  • Gerenciar conflitos e resolver questões complexas relacionadas a cobranças.
  • Analisar carteiras de clientes inadimplentes e definir prioridades de ação.
  • Manter relacionamento positivo com clientes, buscando soluções amigáveis.
  • Colaborar com outras áreas para otimizar processos financeiros e administrativos.
  • Atualizar políticas internas de cobrança conforme mudanças legislativas.

Requisitos

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  • Experiência comprovada em gestão de cobrança de dívidas.
  • Conhecimento aprofundado das legislações de cobrança e proteção ao consumidor.
  • Habilidades de liderança e gestão de equipes.
  • Capacidade analítica para interpretação de dados financeiros.
  • Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
  • Formação superior em Administração, Economia, Direito ou áreas correlatas.
  • Conhecimento em sistemas de gestão financeira e CRM.
  • Proatividade e orientação para resultados.
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos.
  • Disponibilidade para atuar em regime presencial ou híbrido.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Qual sua experiência anterior em gestão de cobrança?
  • Como você lida com clientes inadimplentes difíceis?
  • Quais estratégias você utiliza para maximizar a recuperação de dívidas?
  • Como garante a conformidade legal nas operações de cobrança?
  • Descreva sua experiência em liderança de equipes.
  • Como você analisa e prioriza carteiras de cobrança?
  • Quais ferramentas tecnológicas você utiliza para gestão de cobranças?
  • Como você gerencia conflitos dentro da equipe?
  • Qual sua abordagem para manter um bom relacionamento com clientes?
  • Como você acompanha e reporta os resultados da equipe?