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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Comunicação Corporativa
Descrição
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Estamos procurando um Gerente de Comunicação Corporativa dedicado e experiente para liderar as estratégias de comunicação da nossa organização. Este profissional será responsável por desenvolver e implementar planos de comunicação que promovam a imagem da empresa, fortaleçam a cultura interna e garantam uma comunicação eficaz com públicos internos e externos. O candidato ideal deve possuir habilidades excepcionais de comunicação, capacidade de liderança e experiência comprovada em gestão de crises, relações públicas e comunicação digital. Além disso, deverá trabalhar em estreita colaboração com diferentes departamentos para alinhar as mensagens corporativas aos objetivos estratégicos da empresa. O Gerente de Comunicação Corporativa também será responsável por supervisionar a equipe de comunicação, gerenciar orçamentos e avaliar o impacto das campanhas e iniciativas de comunicação. Este papel é fundamental para garantir que a empresa mantenha uma reputação positiva e uma presença consistente no mercado.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar estratégias de comunicação corporativa.
- Gerenciar a comunicação interna para engajar os colaboradores.
- Supervisionar a comunicação externa, incluindo relações públicas e mídia.
- Gerenciar crises de comunicação e responder a situações emergenciais.
- Coordenar campanhas de comunicação digital e redes sociais.
- Liderar e desenvolver a equipe de comunicação.
- Garantir a consistência da marca em todas as comunicações.
- Monitorar e analisar o impacto das ações de comunicação.
- Colaborar com outros departamentos para alinhar mensagens.
- Gerenciar orçamentos e recursos da área de comunicação.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Comunicação, Jornalismo, Marketing ou áreas relacionadas.
- Experiência comprovada em comunicação corporativa.
- Habilidades avançadas de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de liderança e gestão de equipes.
- Conhecimento em ferramentas de comunicação digital e mídias sociais.
- Experiência em gestão de crises e relações públicas.
- Habilidade para trabalhar sob pressão e cumprir prazos.
- Conhecimento em análise de métricas e indicadores de comunicação.
- Domínio do pacote Office e softwares de design é um diferencial.
- Fluência em português e inglês.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais estratégias você utilizaria para melhorar a comunicação interna?
- Como você gerenciaria uma crise de imagem da empresa?
- Descreva sua experiência com comunicação digital e redes sociais.
- Como você avalia o sucesso de uma campanha de comunicação?
- Como você motiva e lidera sua equipe?
- Quais ferramentas de comunicação você domina?
- Como você assegura a consistência da marca?
- Conte sobre uma situação em que precisou gerenciar uma comunicação difícil.
- Como você lida com feedbacks negativos da mídia?
- Qual sua experiência com comunicação multicultural?
