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Título

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Líder de Equipe de Transporte

Descrição

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Estamos procurando um Líder de Equipe de Transporte dedicado e experiente para supervisionar e coordenar as operações diárias da equipe de transporte. O candidato ideal será responsável por garantir que as entregas e coletas sejam realizadas de forma eficiente, segura e dentro dos prazos estabelecidos, além de liderar, motivar e desenvolver a equipe para alcançar os objetivos da empresa. Este papel exige habilidades de liderança, organização e comunicação excepcionais, bem como conhecimento profundo dos processos logísticos e regulamentos de transporte. O Líder de Equipe de Transporte atuará como ponto de contato entre motoristas, clientes e outros departamentos, assegurando a resolução rápida de problemas e a manutenção da qualidade do serviço. Se você é proativo, orientado a resultados e possui experiência em gestão de equipes de transporte, queremos conhecê-lo.

Responsabilidades

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  • Supervisionar as operações diárias da equipe de transporte.
  • Planejar rotas e horários para otimizar entregas e coletas.
  • Garantir o cumprimento das normas de segurança e regulamentos de transporte.
  • Monitorar o desempenho da equipe e fornecer feedback contínuo.
  • Resolver conflitos e problemas operacionais de forma eficaz.
  • Coordenar a manutenção preventiva dos veículos da frota.
  • Comunicar-se com clientes para garantir satisfação e resolver dúvidas.
  • Gerenciar relatórios e documentação relacionada ao transporte.
  • Treinar e desenvolver membros da equipe para melhorar habilidades.
  • Colaborar com outros departamentos para alinhar processos logísticos.

Requisitos

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  • Experiência comprovada em liderança de equipes de transporte.
  • Conhecimento das normas e regulamentos de transporte.
  • Habilidades de comunicação e liderança eficazes.
  • Capacidade de resolver problemas e tomar decisões rápidas.
  • Organização e gestão de tempo eficientes.
  • Conhecimento em planejamento de rotas e logística.
  • Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis.
  • Conhecimento em sistemas de gestão de transporte (TMS) será um diferencial.
  • Ensino médio completo, preferencialmente ensino superior em logística ou áreas correlatas.
  • Habilidade para trabalhar sob pressão e em equipe.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Qual sua experiência anterior em liderança de equipes de transporte?
  • Como você gerencia conflitos dentro da equipe?
  • Quais ferramentas ou sistemas de gestão de transporte você já utilizou?
  • Como você garante o cumprimento das normas de segurança?
  • Descreva uma situação em que precisou resolver um problema operacional urgente.
  • Como motiva sua equipe para alcançar metas?
  • Você tem experiência com planejamento de rotas?
  • Como lida com clientes insatisfeitos?
  • Qual sua disponibilidade de horário?
  • Como você acompanha o desempenho da equipe?