Text copied to clipboard!
Título
Text copied to clipboard!Referente para Assuntos Culturais
Descrição
Text copied to clipboard!
Estamos à procura de um Referente para Assuntos Culturais altamente motivado e criativo para liderar, desenvolver e implementar projetos culturais em nossa organização. Este profissional será responsável por promover a diversidade cultural, fortalecer a identidade institucional por meio de ações culturais e fomentar a participação da comunidade em atividades artísticas e culturais.
O Referente para Assuntos Culturais atuará como elo entre a organização e os diversos setores culturais, incluindo artistas, instituições culturais, órgãos públicos e a sociedade civil. Ele deverá identificar oportunidades de parcerias, elaborar projetos culturais, buscar financiamento por meio de editais e leis de incentivo, além de coordenar eventos, exposições, oficinas e outras atividades culturais.
Além disso, o profissional deverá acompanhar as tendências culturais locais, nacionais e internacionais, garantindo que as ações da organização estejam alinhadas com as demandas contemporâneas e respeitem a diversidade cultural. A função exige habilidades de comunicação, gestão de projetos, conhecimento em políticas públicas culturais e sensibilidade para lidar com diferentes expressões culturais.
O candidato ideal terá experiência prévia em gestão cultural, excelente capacidade de articulação com diferentes públicos e domínio das ferramentas de planejamento e execução de projetos culturais. Espera-se também que o profissional tenha familiaridade com os marcos legais da cultura, como a Lei Rouanet, a Lei Aldir Blanc e outras legislações pertinentes.
Se você é apaixonado por cultura, tem espírito colaborativo e deseja contribuir para o fortalecimento do setor cultural, esta é a oportunidade ideal para você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Planejar e coordenar projetos e eventos culturais
- Estabelecer parcerias com instituições e artistas
- Elaborar propostas para editais e leis de incentivo à cultura
- Promover a diversidade e inclusão cultural
- Gerenciar orçamentos e cronogramas de atividades culturais
- Acompanhar tendências culturais e propor ações inovadoras
- Organizar exposições, oficinas, palestras e apresentações artísticas
- Representar a organização em fóruns e eventos culturais
- Avaliar o impacto das ações culturais realizadas
- Produzir relatórios e prestar contas de projetos culturais
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em áreas como Artes, Comunicação, Gestão Cultural ou afins
- Experiência comprovada em gestão de projetos culturais
- Conhecimento das políticas públicas e leis de incentivo à cultura
- Habilidade de comunicação e articulação com diferentes públicos
- Capacidade de trabalhar em equipe e liderar projetos
- Organização e atenção aos detalhes
- Domínio de ferramentas de planejamento e gestão de projetos
- Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo finais de semana
- Conhecimento em captação de recursos e elaboração de projetos
- Sensibilidade para lidar com diversidade cultural
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Você possui experiência com projetos financiados por leis de incentivo à cultura?
- Quais tipos de eventos culturais você já organizou?
- Como você lida com a diversidade cultural em suas ações?
- Você tem experiência em captação de recursos para projetos culturais?
- Como você gerencia prazos e orçamentos em projetos culturais?
- Já trabalhou com comunidades ou públicos específicos em ações culturais?
- Quais ferramentas você utiliza para planejar e acompanhar projetos?
- Você tem disponibilidade para trabalhar em eventos noturnos ou aos finais de semana?
- Como você avalia o impacto de uma ação cultural?
- Você já representou uma organização em fóruns ou conselhos culturais?
