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Título
Text copied to clipboard!Vice-presidente de Marketing
Descrição
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Estamos procurando um Vice-presidente de Marketing altamente qualificado para liderar e desenvolver as estratégias de marketing da nossa empresa. O candidato ideal será responsável por supervisionar todas as atividades relacionadas ao marketing, incluindo planejamento estratégico, desenvolvimento de campanhas, análise de mercado e gestão de equipes. Este papel exige uma combinação de habilidades analíticas, criativas e de liderança para garantir que as iniciativas de marketing estejam alinhadas com os objetivos de negócios e impulsionem o crescimento da marca. O Vice-presidente de Marketing trabalhará em estreita colaboração com outras áreas da empresa, como vendas, produto e comunicação, para garantir uma abordagem integrada e eficaz. Além disso, será responsável por monitorar tendências de mercado, identificar oportunidades e ajustar estratégias conforme necessário para manter a competitividade da empresa. É fundamental que o candidato tenha experiência comprovada em liderança de equipes, gestão de orçamento e execução de campanhas de marketing digital e tradicional. A capacidade de tomar decisões baseadas em dados e de comunicar claramente a visão e os resultados para a alta direção também é essencial. Este cargo oferece uma oportunidade única para um profissional de marketing experiente contribuir diretamente para o sucesso e expansão da empresa em um mercado dinâmico e competitivo.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar estratégias de marketing alinhadas aos objetivos da empresa
- Liderar e gerenciar equipes de marketing multidisciplinares
- Analisar tendências de mercado e comportamento do consumidor
- Gerenciar o orçamento de marketing e otimizar investimentos
- Coordenar campanhas de marketing digital e tradicional
- Colaborar com outras áreas para garantir a integração das ações de marketing
- Monitorar e reportar o desempenho das campanhas e iniciativas
- Identificar novas oportunidades de mercado e canais de comunicação
- Garantir a consistência da marca em todas as plataformas
- Promover a inovação e a adoção de novas tecnologias no marketing
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Marketing, Administração ou áreas relacionadas
- Experiência mínima de 8 anos em cargos de liderança em marketing
- Conhecimento avançado em marketing digital e ferramentas analíticas
- Habilidade comprovada em gestão de equipes e projetos
- Capacidade de análise crítica e tomada de decisão baseada em dados
- Excelentes habilidades de comunicação e negociação
- Experiência em gestão de orçamento e otimização de recursos
- Visão estratégica e foco em resultados
- Conhecimento do mercado e tendências atuais
- Fluência em português e inglês será um diferencial
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais estratégias de marketing você considera mais eficazes para o nosso setor?
- Como você gerencia conflitos dentro da equipe de marketing?
- Pode descrever uma campanha de marketing que liderou e que teve sucesso significativo?
- Como você utiliza dados para tomar decisões estratégicas?
- Qual sua experiência com marketing digital e ferramentas de automação?
- Como você equilibra criatividade e análise de dados em suas estratégias?
- Como você gerencia o orçamento de marketing para maximizar o retorno sobre investimento?
- Quais são os maiores desafios que enfrentou em cargos anteriores e como os superou?
- Como você mantém sua equipe motivada e alinhada com os objetivos da empresa?
- Qual sua abordagem para acompanhar e adaptar-se às tendências de mercado?
