Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Director de Comunicare Corporativă
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Director de Comunicare Corporativă talentat și experimentat care să conducă și să implementeze strategia de comunicare a companiei noastre. Acest rol este esențial pentru a asigura o imagine coerentă și pozitivă a brandului nostru, atât în interiorul organizației, cât și în relațiile externe. Candidatul ideal va avea o înțelegere profundă a comunicării corporative, relațiilor publice, gestionării crizelor și comunicării interne, precum și abilități excelente de leadership și colaborare interdepartamentală.
Responsabilitățile principale includ dezvoltarea și implementarea strategiei de comunicare corporativă, gestionarea relațiilor cu mass-media, supervizarea comunicării interne, coordonarea campaniilor de imagine și reputație, precum și sprijinirea echipei executive în comunicarea strategică. De asemenea, Directorul de Comunicare Corporativă va colabora îndeaproape cu departamentele de marketing, resurse umane, juridic și relații cu investitorii pentru a asigura alinierea mesajelor și obiectivelor organizaționale.
Este important ca persoana care ocupă acest rol să fie capabilă să gestioneze situații de criză cu calm și profesionalism, să dezvolte mesaje clare și coerente și să mențină relații solide cu stakeholderii interni și externi. Experiența în comunicare strategică, branding corporativ, media relations și utilizarea canalelor digitale este esențială pentru succesul în acest rol.
Această poziție oferă oportunitatea de a influența direct percepția publică asupra companiei și de a contribui la dezvoltarea unei culturi organizaționale transparente și orientate spre performanță. Dacă ești un comunicator strategic, orientat spre rezultate și pasionat de construirea unei imagini corporative puternice, te încurajăm să aplici.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Dezvoltarea și implementarea strategiei de comunicare corporativă
- Gestionarea relațiilor cu mass-media și partenerii externi
- Coordonarea comunicării interne și a mesajelor către angajați
- Sprijinirea echipei executive în comunicarea strategică
- Gestionarea comunicării în situații de criză
- Supervizarea campaniilor de imagine și reputație
- Monitorizarea percepției publice și a presei
- Colaborarea cu alte departamente pentru alinierea mesajelor
- Crearea și validarea conținutului pentru canalele de comunicare
- Organizarea de evenimente corporative și conferințe de presă
Cerințe
Text copied to clipboard!- Studii superioare în comunicare, jurnalism, relații publice sau domenii conexe
- Experiență de minimum 7 ani în comunicare corporativă sau PR
- Abilități excelente de comunicare scrisă și verbală
- Experiență în gestionarea crizelor și comunicare strategică
- Cunoștințe solide de branding și media relations
- Capacitate de leadership și coordonare a echipelor
- Abilități analitice și de luare a deciziilor
- Cunoașterea limbii engleze la nivel avansat
- Experiență în utilizarea canalelor digitale de comunicare
- Capacitate de a lucra sub presiune și cu termene limită
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care este experiența dumneavoastră în comunicare corporativă?
- Ați gestionat vreodată o situație de criză? Cum ați procedat?
- Cum ați dezvoltat și implementat o strategie de comunicare?
- Ce metode folosiți pentru a evalua eficiența comunicării?
- Cum colaborați cu alte departamente pentru alinierea mesajelor?
- Ce instrumente digitale utilizați în comunicare?
- Cum gestionați relațiile cu mass-media?
- Ce considerați esențial într-o campanie de imagine?
- Cum vă adaptați mesajele pentru diferite audiențe?
- Ce rol are comunicarea internă în succesul unei organizații?
