Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Director Principal de Inovație
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Director Principal de Inovație dedicat și vizionar, care să conducă dezvoltarea și implementarea strategiilor inovatoare în cadrul organizației noastre. Această poziție este esențială pentru a identifica oportunități noi, a stimula creativitatea și a transforma ideile inovatoare în soluții practice care să susțină creșterea și competitivitatea companiei. Directorul Principal de Inovație va colabora strâns cu echipele de cercetare și dezvoltare, marketing, vânzări și alte departamente pentru a asigura alinierea obiectivelor inovative cu strategia generală a afacerii. Responsabilitățile includ analiza pieței, evaluarea tehnologiilor emergente, gestionarea proiectelor de inovare și promovarea unei culturi organizaționale orientate spre schimbare și progres. Candidatul ideal trebuie să aibă abilități excelente de leadership, gândire strategică și o experiență solidă în domeniul inovației și managementului schimbării. Dacă sunteți pasionat de transformarea ideilor în realitate și doriți să contribuiți la succesul unei companii dinamice, vă invităm să vă alăturați echipei noastre.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Dezvoltarea și implementarea strategiilor de inovare la nivel organizațional.
- Identificarea oportunităților de piață și tehnologice pentru inovație.
- Coordonarea echipelor multidisciplinare pentru proiecte inovatoare.
- Monitorizarea tendințelor și tehnologiilor emergente relevante pentru industrie.
- Promovarea culturii organizaționale orientate spre creativitate și schimbare.
- Gestionarea bugetului și resurselor alocate proiectelor de inovare.
- Evaluarea impactului inovațiilor asupra performanței companiei.
- Colaborarea cu parteneri externi și instituții de cercetare.
- Asigurarea conformității proiectelor cu reglementările și standardele în vigoare.
- Raportarea progresului și rezultatelor către conducerea superioară.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență relevantă de minim 5 ani în domeniul inovației sau managementului proiectelor.
- Studii superioare în domenii tehnice, economice sau conexe.
- Abilități excelente de leadership și comunicare.
- Capacitatea de a gândi strategic și de a lua decizii informate.
- Experiență în gestionarea echipelor și proiectelor complexe.
- Cunoștințe solide despre piață și tehnologii emergente.
- Orientare spre rezultate și capacitate de adaptare rapidă.
- Abilități analitice și de rezolvare a problemelor.
- Cunoașterea limbii engleze la nivel avansat.
- Disponibilitate pentru deplasări ocazionale.
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care este experiența dumneavoastră în dezvoltarea strategiilor de inovare?
- Cum ați gestionat un proiect inovator complex în trecut?
- Ce metode folosiți pentru a identifica oportunități de inovație?
- Cum promovați cultura inovației într-o organizație?
- Cum abordați rezistența la schimbare în echipă?
- Ce tehnologii emergente considerați că vor influența industria noastră?
- Cum măsurați succesul unui proiect de inovare?
- Cum colaborați cu alte departamente pentru a implementa inovații?
- Care sunt principalele provocări în rolul de Director Principal de Inovație?
- Cum vă mențineți la curent cu tendințele din domeniul inovației?
