Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Lider echipă de dezvoltare
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Lider echipă de dezvoltare pasionat și experimentat care să se alăture echipei noastre dinamice. În acest rol, vei fi responsabil de coordonarea unei echipe de dezvoltatori software, asigurându-te că proiectele sunt livrate la timp, în buget și la standardele de calitate stabilite. Vei colabora strâns cu managerii de produs, arhitecții software și alte echipe tehnice pentru a defini cerințele, a planifica activitățile și a implementa soluții eficiente.
Responsabilitățile tale vor include supervizarea activităților zilnice ale echipei, oferirea de suport tehnic și mentorat, precum și evaluarea performanței membrilor echipei. De asemenea, vei contribui activ la dezvoltarea codului, la revizuirea acestuia și la implementarea celor mai bune practici în procesele de dezvoltare. Este esențial să ai o bună înțelegere a ciclului de viață al dezvoltării software și să poți gestiona mai multe proiecte simultan.
Candidatul ideal are abilități excelente de comunicare, leadership și organizare, precum și o experiență solidă în dezvoltarea de aplicații software. Trebuie să fii capabil să motivezi echipa, să identifici și să rezolvi problemele rapid și eficient și să menții un mediu de lucru colaborativ și productiv.
Dacă ești o persoană orientată spre rezultate, cu o atitudine proactivă și o dorință constantă de a învăța și de a te dezvolta profesional, te încurajăm să aplici pentru această poziție. Oferim un mediu de lucru modern, oportunități de dezvoltare profesională și un pachet salarial competitiv.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Coordonarea și supervizarea echipei de dezvoltatori software
- Planificarea și monitorizarea proiectelor tehnice
- Asigurarea respectării termenelor și standardelor de calitate
- Colaborarea cu alte echipe pentru definirea cerințelor
- Participarea activă la dezvoltarea și revizuirea codului
- Implementarea celor mai bune practici de dezvoltare
- Evaluarea performanței membrilor echipei
- Furnizarea de suport tehnic și mentorat
- Gestionarea riscurilor și rezolvarea problemelor tehnice
- Îmbunătățirea continuă a proceselor de lucru
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență de minimum 5 ani în dezvoltare software
- Experiență anterioară în coordonarea unei echipe tehnice
- Cunoștințe solide de programare (ex: Java, .NET, Python)
- Experiență cu metodologii Agile/Scrum
- Abilități excelente de comunicare și leadership
- Capacitatea de a gestiona mai multe proiecte simultan
- Cunoștințe de DevOps și CI/CD reprezintă un avantaj
- Studii superioare în informatică sau domenii conexe
- Orientare spre rezultate și atenție la detalii
- Nivel avansat de limba engleză
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Ce experiență ai în coordonarea unei echipe de dezvoltare?
- Care sunt limbajele de programare în care ai cea mai mare expertiză?
- Ai lucrat anterior cu metodologii Agile sau Scrum?
- Cum gestionezi conflictele în cadrul echipei?
- Ce instrumente folosești pentru managementul proiectelor?
- Cum te asiguri că proiectele sunt livrate la timp și în buget?
- Ai experiență în mentoratul colegilor mai puțin experimentați?
- Cum prioritizezi sarcinile într-un mediu cu mai multe proiecte?
- Ai contribuit la definirea arhitecturii unei aplicații?
- Ce te motivează să conduci o echipă tehnică?
