Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Ofițer de conformitate reglementară
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Ofițer de conformitate reglementară care să sprijine organizația în menținerea unui cadru solid de conformitate, guvernanță și control intern. Acest rol este esențial pentru identificarea, interpretarea și aplicarea cerințelor legislative și de reglementare relevante pentru activitatea companiei, precum și pentru reducerea riscurilor asociate neconformității. Persoana potrivită va colabora cu echipe din mai multe departamente pentru a dezvolta politici, proceduri și mecanisme de monitorizare care să susțină respectarea standardelor legale și etice.
În această poziție, veți analiza modificările legislative, veți evalua impactul acestora asupra proceselor interne și veți formula recomandări clare pentru implementare. Veți participa la revizuirea controalelor interne, la efectuarea de verificări periodice și la pregătirea rapoartelor de conformitate pentru management și, după caz, pentru autorități sau auditori. Rolul presupune o bună înțelegere a mediului de reglementare, atenție la detalii și capacitatea de a transforma cerințe complexe în acțiuni practice și ușor de aplicat.
Ofițerul de conformitate reglementară are un rol important și în promovarea unei culturi organizaționale bazate pe integritate, transparență și responsabilitate. Veți contribui la instruirea angajaților cu privire la obligațiile de conformitate, la codul de conduită și la politicile interne, oferind îndrumare în situații sensibile sau neclare. De asemenea, veți sprijini investigațiile interne legate de posibile abateri și veți urmări implementarea măsurilor corective.
Candidatul ideal are experiență în conformitate, audit, juridic sau managementul riscului și poate lucra eficient atât independent, cât și în colaborare cu părțile interesate interne. Este necesară capacitatea de a prioritiza activități multiple, de a gestiona informații confidențiale și de a comunica profesionist cu toate nivelurile organizației. Experiența într-un sector puternic reglementat reprezintă un avantaj important.
Această oportunitate este potrivită pentru un profesionist care dorește să contribuie activ la consolidarea cadrului de control și la protejarea reputației companiei. Rolul oferă expunere la procese strategice, proiecte transversale și inițiative de îmbunătățire continuă, într-un mediu dinamic în care conformitatea este privită ca un factor esențial pentru sustenabilitate și performanță pe termen lung.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Monitorizarea și interpretarea cerințelor legislative și de reglementare aplicabile companiei
- Elaborarea, actualizarea și implementarea politicilor și procedurilor de conformitate
- Evaluarea riscurilor de neconformitate și propunerea măsurilor de control adecvate
- Realizarea de verificări periodice și testări ale controalelor interne
- Pregătirea rapoartelor de conformitate pentru management, audit și autorități relevante
- Oferirea de consultanță internă departamentelor privind obligațiile de conformitate
- Organizarea și susținerea sesiunilor de instruire privind politicile interne și cerințele legale
- Sprijinirea investigațiilor interne și urmărirea implementării acțiunilor corective
Cerințe
Text copied to clipboard!- Studii superioare în drept, economie, administrație publică sau domenii conexe
- Experiență relevantă în conformitate, audit intern, juridic sau managementul riscului
- Cunoștințe solide privind reglementările aplicabile și principiile de control intern
- Capacitate de analiză, atenție la detalii și gândire critică
- Abilități excelente de comunicare scrisă și verbală în limba română
- Capacitatea de a gestiona informații confidențiale cu profesionalism
- Experiență în redactarea politicilor, procedurilor și rapoartelor de conformitate
- Cunoștințe bune de utilizare a aplicațiilor Microsoft Office și a instrumentelor de raportare
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Ce experiență aveți în monitorizarea conformității cu cerințele de reglementare?
- Ați elaborat sau actualizat politici și proceduri interne de conformitate?
- Cum abordați evaluarea riscurilor de neconformitate într-o organizație?
- Descrieți o situație în care ați gestionat o modificare legislativă cu impact operațional.
- Ce metode utilizați pentru a instrui angajații privind obligațiile de conformitate?
- Cum prioritizați activitățile atunci când gestionați mai multe cerințe simultan?
- Ați colaborat cu auditori interni, externi sau autorități de reglementare?
- Ce instrumente folosiți pentru monitorizare, documentare și raportare?
